Gérer les conflits

Wéi en Niveau gëtt mam Ofschloss vun der Formatioun ugestrieft?

Ufänger

Wéi laang dauert d'Formatioun?

4,00 Stonn(en)

A wéi enger/n Sprooch(en) gëtt d'Formatioun gehalen?

Wéini ass déi nächst Sessioun?

Wien organiséiert dës Formatioun?

Skolae Training (anciennement ABILWAYS Luxembourg) propose un catalogue de formations spécialisées répondant aux besoins des professionnels au Luxembourg. Le catalogue couvre les domaines suivants: banque, finance, assurance, fiscalité, gestion de patrimoine, comptabilité, audit, droit des sociétés et des affaires, ressources humaines, marketing, management, efficacité professionnelle et communication.

Méi gesinn

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U wie riicht sech d'Formatioun?

Responsables d'équipe, managers. Toute personne souhaitant adopter une attitude constructive face à des situations conflictuelles.

Wéi eng Ziler gi verfollegt bzw. wéi eng Kompetenzen ugestrieft?

Appréhender des techniques de prévention et de résolution de conflits.

Wéi gesäit den Inhalt vun der Formatioun aus?

Comprendre le processus conflictuel

Analyser la nature et l’objet des conflits.
Identifier les caractéristiques d’un conflit.
Comprendre les causes de conflits.
Désamorcer les conflits avec des outils d‘assertivité.
La place de l’affectif dans les relations professionnelles.

Adopter une stratégie adaptée à la situation

Connaître son profil face au conflit.
Appréhender les techniques de résolution de conflits: compromis – consensus – rupture…
Avoir des discussions constructives.
Gérer les personnalités "difficiles", sources de tensions et de conflits.
Gérer l’agressivité.

Test d’autoévaluation: votre personnalité face au conflit.
Exercice pratique sur cas réel vécu: analyse des causes, comment les éviter.

Wéi eng pedagogesch Methode gi benotzt?

Un expert et son équipe accompagnent le stagiaire grâce à une pédagogie alliant théorie, démos et exercices (individuels/collectifs). En distanciel, une matrice alterne temps de groupe et travail autonome. Supports, quiz et ressources en ligne.