Savoir créer de la cohésion et fédérer autour d'un projet

Betribsiwwergräifend Formatioun

U wie riicht sech d'Formatioun?

Chefs de projet, coordinateurs, collaborateurs en responsabilité transverse

Erreechten Niveau

Ufänger

Dauer

1,00 Dag(Deeg)

Format 1 jour avec application immédiate

Sprooch(e) vun der Déngschtleeschtung

FR

Nächst Sessioun

10.06.2026
Plaz
Online

Präis

400,00€

Virkenntnisser

Aucun

Ziler

Vous êtes amené à coordonner un projet, mobiliser différents interlocuteurs ou faire avancer des actions sans autorité hiérarchique directe ?

Cette situation peut parfois générer des incompréhensions, des résistances, un manque d’engagement ou des difficultés à fédérer autour d’un objectif commun.

Cette formation vous permettra de renforcer votre posture, fluidifier la communication, créer de l’adhésion et développer une dynamique de coopération autour d’un projet.

Inhalt

  • Identifier les freins à la collaboration (résistance, manque d’engagement)
  • Adapter sa posture pour influencer sans imposer
  • Mieux comprendre les profils et modes de fonctionnement
  • Adapter sa communication selon ses interlocuteurs
  • Créer de l’adhésion autour d’un projet
  • Gérer les tensions et les incompréhensions
  • Clarifier les rôles et attentes
  • Suivre les actions sans relation de pouvoir
  • Maintenir la dynamique dans le temps

Behandelt Punkten

  • Influence sans autorité
  • Légitimité et posture
  • Engagement des collaborateurs
  • Gestion des blocages

Pedagogesch Methoden

Cas concrets, mises en situation, échanges d’expérience, outils directement applicables

Evaluatioun

Mise en situation + plan d’action individuel

Certificat, Diplom

Attestation de formation délivrée en fin de parcours

Coursmaterial

Outils pratiques + trames de pilotage

Nächst Sessioun

Datum
Stad
Sprooch & Präis
10.06.2026
Online
FR 400,00€
25.06.2026
Online
FR 400,00€
16.07.2026
Online
FR 400,00€
28.07.2026
Online
FR 400,00€

Organisatiounsmodus

Formation en visio ou présentiel

Zousätzlech Informatiounen

Adaptable aux enjeux spécifiques de l’entreprise

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