La gestion de la performance et de l'engagement des salariés (C5068)

Betribsiwwergräifend Formatioun

U wie riicht sech d'Formatioun?

Tout collaborateur d’un service RH ou toute autre personne intéressée par une approche coopérative pour apprendre à mieux gérer le développement de la performance et l'engagement des salariés dans une organisation.

Dauer

23,00 Stonn(en)

10 semaines, 1 x 2 ¼ heures/sem.

Sprooch(e) vun der Déngschtleeschtung

FR

Nächst Sessioun

23.02.2026
Detailer gesinn
Plaz
Lieu à définir

Präis

180,00€

Virkenntnisser

Aucun.

Ziler

  • Savoir fixer des objectifs clairs. 
  • Savoir donner un feedback constructif et mener des échanges ouverts, même dans des situations sensibles.
  • Définir les opportunités de formation ou de développement.
  • Maîtriser les méthodes et outils d'évaluation de la performance.
  • Savoir mener les entretiens clés (entretien périodique d’évaluation, entretien de fin de période d'essai, entretien de développement professionnel).
  • Savoir comment bâtir la confiance dans les organisations.
  • Développer une culture de reconnaissance partagée.

Inhalt

Le contenu est identique aux objectifs d'apprentissage pour cette formation.

Nächst Sessioun

Datum
Stad
Sprooch & Präis
23.02.2026

01.06.2026
Lieu à définir
FR 180,00€
Detailer gesinn

Kontakt fir dës Formatioun

LLLC

Dës Formatioune kéinten Iech interesséieren