Déi mental Kraaft vum Exekutiv

Wéi en Niveau gëtt mam Ofschloss vun der Formatioun ugestrieft?

Ufänger

Wéi laang dauert d'Formatioun?

2,00 Dag(Deeg)

A wéi enger/n Sprooch(en) gëtt d'Formatioun gehalen?

DE FR LU

Wéini ass déi nächst Sessioun?

D'Institut kontaktéieren

Wien organiséiert dës Formatioun?

Formatiounsorganisatioun am Grand-Duché de Luxembourg spezialiséiert am Beräich Sécherheet a Gesondheet op der Aarbecht, perséinleche Service a mentaler Gesondheet op der Aarbecht. D'Formateuren, déi d'Spezifizitéite vun dësem Aktivitéitsberäich gutt Verständnis hunn, garantéieren eng Formatioun déi esou no wéi méiglech un der Realitéit vum Beruff ass.

Méi gesinn

U wie riicht sech d'Formatioun?

Dirigeant, managers et responsables d'équipe qui souhaitent développer et renforcer leur résilience, leur confiance en eux et leur capacité à gérer des situations stressantes.

Wéi eng Ziler gi verfollegt bzw. wéi eng Kompetenzen ugestrieft?

Build Widderstandsfäegkeet: Léiert Hindernisser ze iwwerwannen an alldeeglech Erausfuerderungen ze stellen.
Entwéckelt emotional Intelligenz: Verstinn a verwalten Är Emotiounen wéi och déi vun aneren fir besser ze interagéieren an ze kollaboréieren.
Verbesserung vun der Entscheedung: Kaaft Strategien fir informéiert Entscheedungen och ënner Drock ze treffen.
Positiv Denken förderen: Integréiert perséinlech Entwécklungstechniken fir en optimisteschen a proaktiven Denken ze kultivéieren.
Wuelbefannen op der Aarbecht erhéijen: Entdeckt Praktiken fir Stress ze managen an e gudde Gläichgewiicht tëscht berufflechen a perséinleche Liewen z'erhalen.

Wéi gesäit den Inhalt vun der Formatioun aus?

De Cours ass an thematesch Moduler organiséiert, déi all e Schlësselaspekt vu mentaler Kraaft adresséieren.

1. Aféierung zu mentaler Stäerkt

Definitioun a Wichtegkeet vu mentaler Kraaft fir Exekutoren.
Ënnerscheed tëscht mentaler Zähegkeet an aner Fäegkeeten (emotional Intelligenz, Leedung, etc.)

2. Widderstandsfäegkeet an Adaptabilitéit

Techniken fir Widderstandsfäegkeet ze bauen.
Fallstudien déi Krisituatiounen an effektiv Äntwerten illustréieren

3. Emotional Intelligenz am Service vun Leedung

Emotiounen ze verstoen an interpersonal Bezéiungen ze managen.
Praktesch Übunge fir Empathie a Kommunikatioun ze verbesseren

4. Decisioun ënner Drock

Tools a Methoden fir d'Entscheedung ze streamline.
Praktesch Szenarie a Simulatioun vu stresseg Situatiounen

5. Entwécklung vun engem positive Geescht

Positiv Denken a Visualiséierungstechniken.
Interaktiv Aktivitéiten fir d'Motivatioun ze stäerken

6. Stress Management a Wuelbefannen

Stressmanagementstrategien.
Mindfulness a voll Sensibiliséierungspraktiken un d'professionell Ëmfeld ugepasst

Wéi eng pedagogesch Methode gi benotzt?

Ateliers pratiques: Activités en groupe pour favoriser l’apprentissages collaboratifs.
Études de cas: Analyse de situations réelles pour appliquer les concepts théoriques.
Simulations
Évaluations et Feedback