Manager avec les intelligences multiples

Betribsiwwergräifend Formatioun

Erreechten Niveau

Avancéiert

Dauer

 21,00 Stonn(en)

Sprooch(e) vun der Déngschtleeschtung

FR

Nächst Sessioun

Wien organiséiert dës Formatioun?

Nos offres de formations sont basées sur: Une proposition diversifiée de formations inter-entreprises (RH et Education), des formations intra-entreprises élaborées selon le cahier des charges des entreprises et institutions, afin de proposer une offre sur mesure à nos clients, des formations e-learning.

U wie riicht sech d'Formatioun?

Manager opérationnel, manager d’équipes en position hiérarchique, manager de projet en non-hiérarchique.

Ziler

  • Connaître les différentes formes d’intelligences selon Howard Gardner.
  • Détecter et comprendre les compétences liées aux différentes formes d’intelligences.
  • Adapter les différentes formes d’intelligences au contexte de l’entreprise.
  • Adapter sa posture managériale aux différentes formes d’intelligence.
  • Construire une équipe avec toutes les formes d’intelligences.
  • Faire vivre l’intelligence collective au sein d’une équipe multi-intelligente.

Inhalt

  • Découvrir nos 3 dimensions
  • L’index de computation (Tête, Coeur, Corps)
  • Les bases de l’intelligence dans nos sociétés
  • L’histoire de la victoire de l’équipe de France de football à la coupe du monde 2018
Les intelligences de la "tête"
  • L’intelligence linguistique
  • L’intelligence logico-mathématique
  • L’intelligence naturaliste

Application en entreprise:

  • détecter les 3 formes d’intelligences de la "tête"
  • manager selon les 3 formes d’intelligences
Les intelligences du "coeur"
  • L’intelligence interpersonnelle
  • L’intelligence intra-personnelle

Application en entreprise:

  • détecter les 2 formes d’intelligences du coeur
  • manager selon les 2 formes d’intelligences
Les intelligences du "corps"
  • L’intelligence spatiale
  • L’intelligence musicale
  • L’intelligence kinesthésique

Application en entreprise:

  • détecter les 3 formes d’intelligences de la "tête"
  • manager selon les 3 formes d’intelligences

Pedagogesch Methoden

  • Pédagogie active, participative et pragmatique
  • Apports méthodologiques du formateur
  • Travail et réflexion sur soi
  • Mises en situation réelles et cas pratique

Certificat, Diplom

Attestation de présence