Einführung in die Personalverwaltung und Personalführung

An wen richtet sich die Weiterbildung?

Ce séminaire s’adresse à des personnes qui sont amenées à prendre des responsabilités dans un service ressources humaines.

Anfänger

3,50 Stunde(n)

Une demi-journée

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Aucun prérequis.

Dieses Seminar ermöglicht den Teilnehmern, sich mit den Grundlagen der Personalverwaltung und des Personalmanagements vertraut zu machen.

1) Allgemeine Aspekte

Rechtsquellen
- Europäische Richtlinien, Gesetze, großherzogliche Verordnungen, Tarifverträge, Arbeitsverträge usw.
Der Status der Mitarbeiter
- intellektuelle Mitarbeiter, manuelle Mitarbeiter, leitende Angestellte

2) Hauptaufgaben einer Personalabteilung

Personalverwaltung
- Personalakten, Zeugnisse, Verträge etc.
Vergütung
- Berechnung der Gehälter
- Verwaltung von Sachleistungen (Essensbons, Firmenwagen, Dienstwohnung usw)
- Verwaltung der Lohnsumme
Rekrutierung und Integration
- Internes und externes Recruiting und Bewerbungsmanagement
- Auswahl der Kandidaten
- Aufnahme und Integration neuer Mitarbeiter
Ausbildung und Entwicklung
- Trainingsplan
- Personalentwicklung: Fachkenntnisse & zwischenmenschliches Fähigkeiten (softskills)
- Stellenbeschreibungen und Mitarbeitergespräche
- Mitarbeiter- und Personalbedarfsplanung
Interne Kommunikation
Soziale Beziehungen

Chaque participant reçoit un certificat de participation.

La tenue du séminaire est garantie.

Le séminaire se déroule de manière interactive et participative.
Le nombre de participants au séminaire est limité à 6 personnes.
Cette formation fait partie du "RH Starter Kit", mais peut aussi être suivie de façon indépendante.