IA pour les RH

Unternehmensinterne und -übergreifende Weiterbildung

Welches Niveau wird mit dem Abschluss der Weiterbildung angestrebt?

Mittelstufe

Wie lange dauert die Weiterbildung?

 2,00 Tag(e)

14h de formation.

In welcher/n Sprache(n) wird die Weiterbildung angeboten?

FR

Wann findet der nächste Termin statt?

Wer bietet diese Weiterbildung an?

Votre montée en compétences, vos résultats à la clé ! Chez LEVEL TRAINING, nous proposons des formations sur mesure, alliant expertise terrain et innovation pédagogique. Notre mission : fournir aux professionnels et aux entreprises des outils concrets et immédiatement applicables pour améliorer leur performance et anticiper les évolutions du marché. Nos programmes couvrent un large éventail de domaines : relation client, leadership, intelligence artificielle, nouvelles technologies, premiers secours, sécurité au travail, et bien plus encore. Grâce à un équilibre entre théorie et pratique, nous garantissons des compétences durables, des résultats mesurables et un accompagnement de confiance au Luxembourg.

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An wen richtet sich die Weiterbildung?

RH, recrutement

Welche Voraussetzungen müssen erfüllt sein?

Aucun

Welche Ziele werden verfolgt bzw. welche Kompetenzen sollen erworben werden?

  • Utiliser l'IA pour le sourcing, le matching de CV et la rédaction d'offres
  • Automatiser onboarding et FAQ collaborateurs
  • Exploiter la donnée pour le workforce planning
  • Maîtriser biais, équité et conformité (recrutement = haut risque)
  • Déployer des cas d'usage conformes et utiles

Wie sieht der Inhalt der Weiterbildung aus?

Exploiter l'IA sur tout le cycle RH en intégrant les exigences « haut risque » de l'EU AI Act.
Jour 1 : Recrutement & expérience collaborateur
  • Sourcing et matching assistés, rédaction d'offres et de messages
  • Tri et synthèse de candidatures (avec garde-fous)
  • Onboarding, FAQ et assistants RH
  • Atelier sur des cas RH réels
Jour 2 : Données & conformité
  • Workforce planning et analyses RH
  • Biais, équité, transparence ; recrutement = système à haut risque
  • Charte d'usage RH et points de contrôle humain
  • Atelier : cadrer un cas d'usage conforme

Welche pädagogischen Methoden werden angewandt?


70 % de pratique · cas réels

Was erhalten Sie am Ende der Weiterbildung?

Cette formation bénéficie d’un cofinancement de l’État. Une attestation de fin de formation sera fournie à chaque participant.

Wie kann ich das Weiterbildungsinstitut kontaktieren?

Frederic Geney