Construire un plan de formation

Unternehmensübergreifende Weiterbildung

Welches Niveau wird mit dem Abschluss der Weiterbildung angestrebt?

Mittelstufe

Wie lange dauert die Weiterbildung?

 1,00 Tag(e)

Cette formation dure 8 heures

In welcher/n Sprache(n) wird die Weiterbildung angeboten?

FR

Wann findet der nächste Termin statt?

Wer bietet diese Weiterbildung an?

Spécialisé dans la formation continue au Management de la Qualité, nous proposons un panel de plus de 250 formations dans les domaines du : Management de la Qualité; Excellence Opérationnelle; Outils associés; Management de l’Environnement – Responsabilité Sociétale – Énergie; Management de la Sécurité et de la Sûreté; Sécurité de l’Information & Gestion des Services IT - NIS 2 - IA; etc.

An wen richtet sich die Weiterbildung?

Toute personne souhaitant développer ses compétences en outils de management des formations.

Welche Voraussetzungen müssen erfüllt sein?

Aucun.

Welche Ziele werden verfolgt bzw. welche Kompetenzen sollen erworben werden?

À l’issue de cette formation, vous serez capable de maîtriser les clés et outils pour construire un plan de formation motivant et adapté aux besoins des apprenants et ce, en accord avec les besoins et objectifs de l’entreprise.

Wie sieht der Inhalt der Weiterbildung aus?

Identification et analyse des besoins de formation:

  • Les différents sources d’information.
  • Bilan de l’année précédente.

Définition des niveaux d’objectifs et priorités:

  • Référentiels de compétences.
  • Besoins individuels et/ou collectifs.
  • Formation formelle et informelle, interne ou externe.

Réalisation du cahier des charges:

  • Choix des méthodes, moyens et outils.

Budgétisation du plan de formation:

  • Coûts directs, indirects, subsides, …
  • Mise en œuvre et suivi de la formation

Évaluation et ROI:

  • Les principaux KPI.
  • Bilan et communication

Welche pädagogischen Methoden werden angewandt?

Un cadre de référence théorique.

Prise de connaissance d’outils simples et opérationnels.

Mise en application des jeux de rôle par des exercices individuels ou collectifs et la recherche de solutions pour des situations vécues par les participants.

Wie sieht die Bewertung aus?

Un jeu de questions/réponses permet d’évaluer le niveau d’acquisition du contenu au fur et à mesure de l’avancement du cours. Les corrections se font toujours ensemble.

En fin de formation, un questionnaire d’évaluation sera remis aux participants.

Was erhalten Sie am Ende der Weiterbildung?

Des attestations de participation seront envoyées, par email, aux participants après la formation s’ils ont participé intégralement à celle-ci et seulement après paiement de la facture qui y est relative.

Welche Kursunterlagen werden bereitgestellt?

Un support de cours est remis lors de chaque formation.

Wie kann ich das Weiterbildungsinstitut kontaktieren?

Viviane Dedobbeleer

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