SäiteWiessel

SaïteWiessel, est un programme qui vise à renforcer vos compétences sociales, personnelles et managériales tout en consolidant la cohésion sociale. Travailler dans un nouvel environnement, passer de l'économie privée ou de la fonction publique au travail social et inversement. Ce programme a pour objectif de rapprocher le monde économique et le secteur social, en vue de promouvoir la cohésion dans notre société.

La société - également au Luxembourg - se divise. Il existe des mondes parallèles qui se touchent à peine. Beaucoup vivent et travaillent dans leurs "bulles", qui s'éloignent de plus en plus les unes des autres. Cela entraîne de tous côtés des préjugés, un manque de compréhension et une peur du contact. Si l'on ne connaît pas bien les défis sociaux, il est également difficile d'y réagir de manière responsable en tant qu'entreprise ou individu. Or, chacun pourrait profiter d'une vision ou d'une approche différente de la sienne.

Dans le cadre du programme SäiteWiessel, les cadres des différentes organisations sont plongés pendant 5 jours dans un autre monde, pour leur propre bénéfice, celui de leur entreprise et de la société.

Bei SäiteWiessel ist der Name Programm. Im Arbeitseinsatz in einer anderen Lebenswelt werden die Seiten gewechselt- von der Privatwirtschaft oder dem Staatsdienst in die Soziale Arbeit und umgekehrt. SäiteWiessel hat das Ziel „Wirtschaft und Soziales“ näher zusammen zu bringen zur Förderung der sozialen Kohäsion.

Die Gesellschaft- auch in Luxemburg- driftet
auseinander. Es gibt parallele Lebenswelten, die sich kaum beru¨hren. Viele
leben und arbeiten in ihren „Blasen“, die sich immer weiter voneinander
entfernen. Dies führt auf allen Seiten zu Vorurteilen, fehlendem Versta¨ndnis
und Beru¨hrungsa¨ngsten. Wenn man gesellschaftliche Herausforderungen nicht gut
kennt, dann ist es auch schwierig als Unternehmen oder Einzelperson
verantwortungsvoll darauf zu reagieren. Dabei profitiert jeder von anderen
Sicht- oder Herangehensweisen.

Beim Programm SäiteWiessel tauchen die Führungsk

Programme incluant trois rendez-vous :

• Lancement, séance préparatoire ( 26 juin 2024)
  • Présentation du programme SäiteWiessel.lu
  • Echanges personnels et choix de l’institution en fonction des objectifs
• Semaine d’intervention (dates au choix entre juillet et octobre 2024)
  • 5 jours de collaboration au sein d’un « autre univers », à titre individuel
  • Encadrement, approche orientée objectifs, contact direct avec des bénéficiaires et des professionnels
• Atelier d’évaluation  (20 novembre 2024)
  • Réflexion sur les enseignements tirés et échanges en groupe
  • Préparation du transfert des apprentissages dans le quotidien professionnel
  • Accompagnement individuel inclus selon les besoins tout au long du programme

Intensivwoche mit drei Terminen:

• Kick-off, Vorbereitungstermin (26. Juni 2024)
  • Vorstellung des Programms SeitenWechsel
  • Persönlicher Austausch und zielorientierte Wahl der Institution
• Einsatzwoche (Termine nach Wahl zwischen Juli und Oktober)
  • 5 Tage Mitarbeit in einer sozialen Institution, einzeln
  • Begleitet, zielorientiert, in direktem Kontakt mit Adressaten und Profis
• Auswertungsworkshop (20. November 2024)
  • Reflexion über die Erfahrungen und Austausch in der Gruppe
  • Vorbereitung des Transfers der Lernziele in den beruflichen Alltag
  • Individuelle Begleitung bei Bedarf während des gesamten Programms

« Le SäiteWiessel constitue une expérience unique pour une personne travaillant dans l’une ou l’autre des communautés. Au final il permet de réconcilier le monde des sociétés avec l’être humain. »
Daniel Tesch, Directeur, Union luxembourgeoise de l’économie sociale et solidaire
„Als Sozialschöffe der Stadt Luxemburg konnte ich, außerhalb der eigenen Komfortzone, die Lebenswelten der Menschen kennenlernen, über deren Schicksal ich täglich entscheiden muss. SäiteWiessel erweitert den Horizont und verändert den Blickwinkel.“
Maurice Bauer, Mitglied des Schöffenrats der Stadt Luxemburg
« SaïtenWiessel est une réelle opportunité pour un responsable d’une structure active dans le domaine social et solidaire  de découvrir comment fonctionne une entreprise ou une administration en faisant une semaine d’immersion hors de son activité et de butinerde bonnes idées pour les transposer ensuite au quotidien. »
Christian Billon, Comité National de Défense Sociale CNDS, Präsident des Verwaltungsrates
„SäiteWiessel ist ein Geschenk für verdiente Führungskräfte, eine einmalige Gelegenheit, die man ohne das Programm nicht bekommen kann.“
Karin Scholtes, Banque Internationale Luxemburg, Global Head of People, Culture an Communication

A l'issue de la formation les participants recevront un certificat de participation délivré par la House of Training.
Nach Abschluss des Kurses erhalten die Teilnehmer ein Teilnahmezertifikat, das vom House of Training ausgestellt wird.