Contrats pour étudiants et conventions de stage

Formation inter-entreprise

À qui s'adresse la formation?

  • Collaborateur RH
  • Gestionnaire de paie
  • Responsable RH
  • Collaborateur en fiduciaire

Niveau atteint

Avancé

Durée

2,00 heure(s)

Langues(s) de prestation

LU

Prochaine session

Objectifs

  • Comprendre clairement les règles applicables aux contrats étudiants et aux conventions de stage au Luxembourg.
  • Identifier les conditions d’emploi, la rémunération et le régime fiscal et social des étudiants et des stagiaires.
  • Savoir distinguer les différents types de contrats étudiants et de stages et leurs obligations pour l’employeur.

Contenu

  • La formation présente les règles encadrant l’occupation des étudiants, que ce soit pendant ou en dehors des vacances scolaires, ainsi que les conditions d’emploi, de rémunération, d’imposition et de sécurité sociale applicables.
  • Elle explique également les différentes catégories de stages, les obligations de l’employeur, ainsi que les régimes de sécurité sociale et les règles fiscales spécifiques aux stagiaires.

Points abordés

  • Les étudiants:
    • Le contrat d’occupation d’étudiant pendant les vacances scolaires;
    • L’occupation d’un étudiant en dehors des vacances scolaires;
    • La réglementation et les conditions d’emploi;
    • La rémunération, l’imposition et la sécurité sociale pour ces types de contrat.
  • Les stagiaires:
    • Les catégories de stages;
    • La sécurité sociale applicable aux stagiaires;
    • Les règles d’imposition des stagiaires.

Méthodes pédagogiques

  • Apports théoriques du formateur;
  • Illustrations par des cas concrets;
  • Échanges interactifs (questions/réponses).

Certificat, diplôme

Chaque participant recevra un certificat de participation à l’issue de la formation.

Informations supplémentaires

La formation se déroulera à distance, en visioconférence via Microsoft Teams. Un lien de connexion sera envoyé aux participants.

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