Approfondissement du droit du travail pour les professionnels RH (C3060)

Avoir réussi le module «Les fondamentaux du droit du travail pour les professionnels RH» (C3059) ou disposer de connaissances certifiées équivalentes.

• Maîtriser l'environnement juridique relevant du domaine RH (tribunaux et compétences, risque juridique : requalification, droit à l'image, RGPD).
• Comprendre le règlement intérieur au Luxembourg.
• Identifier les points de vigilance dans la vie du contrat de travail (spécificités horaires : temps partiels, télétravail, risques contentieux liés aux RPS, harcèlement moral ou sexuel, discrimination, stress au travail, gérer les inaptitudes au travail).
• Sécuriser la rupture du contrat de travail pour motif individuel (rupture de la période d'essai, départ à la pension/retraite, préparer et gérer un licenciement : motif et procédure, démission : droits et devoirs de l'employeur et du salarié).
• Comprendre la protection des salarié(e)s en cas de maladie et en cas de grossesse.

Le contenu est identique aux objectifs d'apprentissage pour cette formation.