Concevoir et Mettre en Place sa Stratégie RH

Formation inter-entreprise

À qui s'adresse la formation?

DRH, Responsable RH, Direction, HRBP, Senior RH

Niveau atteint

Avancé

Durée

9,00 heure(s)

Langue(s) de prestation

DE EN FR LU

Prochaine session

Objectifs

  • Identifier la stratégie de l'entreprise.
  • Adapter la stratégie générale de l'entreprise en stratégie RH.
  • Découper la stratégie RH en politique RH.

Contenu

  • Les enjeux et les acteurs dans la stratégie RH
  • Les étapes de la stratégie RH
  • Les outils de la stratégie RH (people reviews, pyramide des âges, le calcul de la masse salariale, les KPI)
  • Les différentes politiques RH de l'entreprise

Méthodes pédagogiques

  • Formation réalisée en coaching individuel avec un professionnel des RH (transmission des expériences, et échanges de pratiques).
  • Des outils RH personnalisés sont proposés au participant.

Certificat, diplôme

Un certificat de formation qualifiant est délivré au participant.

Support de cours

Un support de cours et une tool box RH personnalisé est remis au participant.

Contact pour cette formation

RH Expert

Ces formations pourraient vous intéresser

FR
Journée
Entretien annuel
Sur demande
Ressources humaines - Conduite entretien - Conduite entretien évaluation