Lohn- und Gehaltsabrechnung - Vertiefung

Nach der Schulung wird der Teilnehmer in der Lage sein:

• Betriebe und Mitarbeitern anmelden
• Unterschiedliche Arbeitsverträge kennen
• Grundlage über Sozial- und Arbeitsrechte wissen
• Haupturlaube kennen
• Sozialabgaben auf einem Gehalt verstehen können
• Steuern auf einem Gehalt berechnen können
• Ein Gehalt vom Brutto bis zum Netto durchgehen können
• Monatliche Erklärungen identifizieren

• Bruttobeträge
  • Gehälter periodisch
  • Gehälter nicht-periodisch
  • Gehälter pro Stunde/monatlich
  • Überstunden
  • Stunden mit Zuschlägen: Feiertage/Sonntag/Nacht
  • Naturallöhne
    • Essensgutscheine / Kantine
    • Firmenwohnung
    • Firmenwagen
• Sozialversicherung und Sozialabgaben für Mitarbeitern und Arbeitgebern
  • CCSS
  • CNS und Dépendance
  • AAA
  • CAE
  • CNAP
  • Arbeitgeberversicherung
  • Erstattung der Mutualité
• Steuern
  • 1. Lohnsteuerkarte / 2. Lohnsteuerkarte
  • Steuerklasse / Einwohner-Grenzgänger
  • Abzüge
  • Steuerkredite
  • Steuertabelle
  • Mögliche Konsequenzen auf dem Vertrag
• Netto
  • Schema vom Brutto zu Netto
  • Lohnpfändung / Gehaltsabtretung

Das Training wird die Theorie der Gehaltsabrechnung erläutern aber wird eher durch zahlreichende praktische Beispiele geübt.