Leadership au féminin: influence, visibilité et impact - Affirmer son leadership et développer son marketing personnel 

• Connaître le poids des croyances dans sa construction professionnelle;
• Identifier ses valeurs personnelles et ses "drivers", ce qui nous conduit dans la vie;
• Exprimer son opinion avec assertivité;
• Gérer ses émotions;
• Connaître les jeux psychologiques, le triangle dramatique (sauveur – victime – persécuteur)
• Mesurer son impact et sa présence positive;
• Soigner son image et accroître son impact.

Le leadership est-il sexué? Le plafond de verre est toujours présent, mais où se situe-t-il exactement? Dans les entreprises? Dans la sphère politique? Dans la tête des hommes et/ou celle des femmes?

Que ce soit au sein des entreprises ou en politique la question de la présence des femmes à des fonctions dirigeantes fait toujours débat. Pourquoi seraient-elles moins qualifiées ou compétentes dans ces fonctions? Lors de ce workshop, nous analyserons ce qui différencie un leadership masculin d’un leadership féminin. Nous étudierons leur impact en termes de résultats et de motivations sur les salariés et sur l’entreprise. Nous identifierons les atouts et les axes de développement pour permettre à chacune d’avoir plus d’impact dans leurs actions et de meilleurs résultats pour elles-mêmes et pour leur entreprise. Ce workshop est ouvert uniquement aux femmes occupant ou susceptible d’occuper des fonctions de dirigeante ou de manager.

Expert: Corinne Migueres,Timequest

Les participants à nos événements sont informés du fait qu’ils sont susceptibles de figurer sur des photographies prises lors de l’événement. Celles-ci sont destinées à être publiées dans les supports écrits ou numériques édités par Maison Moderne.