Team Leader - Module 9: La conduite d'entretien et de réunion

Formation inter-entreprise

Quel niveau est visé à l’issue de la formation ?

Avancé

Combien de temps dure la formation ?

 2,00 jour(s)

Dans quelle(s) langue(s) la formation est-elle donnée ?

FR

Quand a lieu la prochaine session ?

Qui organise cette formation ?

Plus de 50 années d'expérience dans la formation professionnelle. 500 compétences diversifiées en technique et management, évaluées et enrichies régulièrement.

À qui s’adresse la formation ?

Collaborateurs, cadres,…

Quels sont les objectifs poursuivis ou les compétences visées ?

  • Préparer efficacement les réunions.
  • Animer avec aisance tous types de réunions et groupes de travail.
  • Obtenir la participation active des membres du groupe.

Quel est le contenu de la formation ?

Faire le point sur ses pratiques actuelles
  • Faire le bilan des réunions existantes: points forts, points faibles.
  • Augmenter la pertinence dans la sélection des participants.
  • Lutter contre les réunions stériles et réduire le temps passé en réunion (sans perdre en efficacité).
S'approprier une méthodologie
Organiser une réunion et en définir l'objectif
  • Cadrer la réunion: objectif, durée et règles du jeu.
  • Animer la réunion.
  • Mettre en place les conditions nécessaires à l'implication des participants.
  • Conclure, valider et formaliser les points clés de la réunion.
  • Rédiger un compte rendu (pertinence des informations et rapidité de diffusion).
  • S’assurer du suivi de la réunion.
  • Les difficultés liées aux réunions "à distance".
Exercer les fonctions clés de l'animateur pour faire fonctionner efficacement le groupe de travail
  • Répartir les rôles pour être plus efficace.
  • Faciliter les échanges et la production d'idées.
  • Connaître et repérer les phénomènes de groupe pour mieux les utiliser.
  • Gérer les participants difficiles.

Que recevez-vous à la fin de la formation ?

Attestation de stage

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