Droit du travail - Approfondissement

• Toute personne ayant suivi la formation "Droit du travail - Fondamentaux" ou ayant les connaissances au moins équivalentes en la matière (RH, Legal, Payroll, etc.)
• Collaborateurs de département RH
• Managers et responsables d'équipe
• Etc.

Cette formation de 16 heures vous permettra d'approfondir certaines notions et connaissances acquises lors du parcours Droit du travail - Fondamentaux , ou de développer vos compétences en matière de droit du travail pour votre pratique professionnelle quotidienne.

Au terme de cette formation, le participant sera capable de :

• Rédiger / actualiser des contrats de travail
• Gérer des sujets quotidiens en matière de droit du travail
• Maîtriser les processus liés à la fin des contrats de travail

I. Perfectionnement dans la rédaction du contrat de travail

• Le contrat de travail
  • Définition du contrat de travail
  • La preuve du contrat de travail
  • La forme et les mentions obligatoires du contrat de travail
  • Le contrat de travail à durée déterminée
  • Le contrat de travail à temps partiel
• Sur quoi ma vigilance doit porter?
  • Formalités à l’embauche
  • Période d’essai
  • Rémunération
  • Télétravail
• Comment modifier le contrat de travail?

II. Le contrat de travail en cours d'exécution

• La durée du travail
• Les congés
• La maladie
• Le reclassement professionnel
• Le Harcèlement et le lanceur d'alerte III. Gérer efficacement la fin du contrat de travail
• Le licenciement du salarié
  • La protection comtre le licenciement
  • Licenciement avec préavis
  • Licenciement avec effet immédiat
  • Contestation, action en justice et transaction
• La fin du contrat de travail en cas de protection spéciale: Principes
• Les autres fins du contrat de travail
  • Démission
  • Résiliation d’un commun accord
• Les obligations à l’issue de la relation de travail

A l’issue de la formation les participants recevront une attestation de présence délivré par la House of Training.