Coaching d'équipe

Formation intra-entreprise

Quel niveau est visé à l’issue de la formation ?

Intermédiaire

Combien de temps dure la formation ?

Au choix du client

Dans quelle(s) langue(s) la formation est-elle donnée ?

FR

Quand a lieu la prochaine session ?

Qui organise cette formation ?

If, Conseil & Coaching propose des services aux entreprises et aux particuliers en Coaching Individuel, Coaching d'équipe, Ateliers de pratiques managériale, Bilan de compétences, Formation en Communication Interpersonnelle, Conseil en organisation. Nous proposons des accompagnements sur-mesure, et travaillons avec tous types de secteurs et d'entreprises : publiques, privées, familiales. Nous sommes habitués aux environnement multi-culturels, à la gestion de la complexité, et nous adaptons à nos clients. Pragmatiques et orientés solutions, l'humain et les relations humaines sont au coeur de nos accompagnements.

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Quels sont les objectifs poursuivis ou les compétences visées ?

En coaching d’équipe, nous sommes là pour accompagner une équipe dans l’atteinte de ses objectifs et dans le développement de son potentiel, en facilitant un fonctionnement meilleur au sein de l’équipe.

Le Coaching d’équipe est un outil puissant pour développer l’intelligence collective et la performance collective de façon durable.

Quel est le contenu de la formation ?

Comment fonctionne un coaching d'équipe?

La première étape consiste à définir l’objectif du Coaching d’équipe, en général avec le leader de l’équipe.

Une fois l’objectif défini, l’accompagnement se fait dans la durée, sur plusieurs mois et s’organise autour d’ateliers, dont les thèmes et objectifs se définissent avec le leader et l’équipe. En général, l’accompagnement se fait sur 5 à 7 ateliers de coaching.

En tant que Coach, nous nous adaptons à ce que le groupe produit et demande.

Exemples d’enjeux pour un coaching d’équipe
  • Améliorer la cohésion de l’équipe
  • Mieux collaborer et travailler ensemble
  • Aligner l’équipe sur une vision, mission partagée
  • Renforcer la confiance entre les membres d’une équipe
  • …

Comment contacter l’organisme de formation ?

Isabelle Ferlin

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