Steigern Sie die Leistung mit HR-Kennzahlen: Um zur Rentabilität und zum Wachstum Ihres Unternehmens beizutragen

Unternehmensübergreifende Weiterbildung

An wen richtet sich die Weiterbildung?

Tout collaborateur RH et dirigeant souhaitant comprendre les enjeux et méthode de l'analytique RH (un effectif minimum de 50 salariés est requis pour pouvoir tirer profit de la méthode).

Erreichtes Niveau

Spezialisierung

Dauer

1,00 Tag(e)

Formation sur une journée: de 9h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00

Sprache(n) der Dienstleistung

FR

Nächster Termin

06.06.2024
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Ort
Rodange

Preis

790,00€

Ziele

  • Verstehen Sie die Herausforderungen der HR-Analyse.
  • HR-Leistungshebel aktivieren.
  • Implementieren Sie HR Analytics in Ihrem Unternehmen.
  • Verbessern Sie das Engagement und die Leistung Ihrer Mitarbeiter.

Inhalt

Schritt 1: Grundlagen der Personalanalyse
  • Was ist HR-Analytics?
  • Wofür wird HR Analytics verwendet?
  • Welche Daten werden in einem Dashboard verwendet?
Schritt 2: Der HR-Analyseansatz
  • Die Qualitäten eines guten Experten für HR Analytics
  • HR-Analytics effektiv mit traditionellem Fachwissen verknüpfen
  • Daten vorbereiten, zum Leben erwecken und füttern
  • Daten und Kennzahlen (KPI's) verwalten
  • Kommunizieren Sie soziale Informationen
  • Vergleichen Sie die Ergebnisse und schließen Sie Korrekturmaßnahmen ab, die Rentabilität und Leistung kombinieren
Schritt 3: Konkrete Fälle
  • Die Saisonalität der Abwesenheit
  • Bewertung von verhaltensbedingten Fehlzeiten
  • Arbeitsunfälle
  • Rekrutieren und fördern Sie gut
  • Reduzieren Sie den Umsatz

Pädagogische Methoden

La formation alterne les apports théoriques et la réflexion personnelle, des mises en situations et échanges de bonne pratiques.

Zertifikat, Diplom

Une attestation de formation sera délivrée à l'issue de la formation.

Nächster Termin

Datum
Stadt
Sprache und Preis
06.06.2024
Rodange
FR 790,00€
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12.11.2024
Rodange
FR 790,00€
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Kontakt für diese Weiterbildung

Géraldine Delcourt

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