Ownership et Leadership, comment conjuguer ces deux postures?

Formation inter-entreprise

Quel niveau est visé à l’issue de la formation ?

Intermédiaire

Combien de temps dure la formation ?

 3,00 heure(s)

Dans quelle(s) langue(s) la formation est-elle donnée ?

FR

Quand a lieu la prochaine session ?

Qui organise cette formation ?

Link 2 Training Services proposes solutions and training services to our customers worldwide. Companies which implement a learning and training culture have clearly decided to “invest in their people”, their biggest assets! We offer different solutions to our customers from "off the shelf" programmes to fully "customised learning solutions" to respond to strategic goals and changing environment of our customers.

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À qui s’adresse la formation ?

Toute personne en charge d'une équipe et qui doit "responsabiliser" les membres de cette équipe afin d'atteindre les objectifs fixés par la Direction.

Quels sont les prérequis ?

Avoir déjà travaillé en équipe

Quels sont les objectifs poursuivis ou les compétences visées ?

Mieux comprendre le leadership et l'ownership
Créer les leviers d’exécution pour des collaborateurs impliqués

Quel est le contenu de la formation ?

Présentation:

  • Découverte de son style de Leader

Qu'est-ce que l'ownership?

  • Comment créer les conditions de l'ownership

L'ownership dans l'entreprise multi-connectée ou le leadership "en action"

Quels sont les points abordés ?

  • La notion de leader dans un monde connecté
  • La responsabilisation de chacun dans le processus de management.

Quelles méthodes pédagogiques sont utilisées ?

Style interactif (exercices, videos...)

Comment l’évaluation est-elle organisée ?

Questionnaire

Quel support de cours est fourni ?

Fiches

Mode d'organisation

Organisé dans nos locaux, salle accueillant jusqu'à 15 participants

Comment contacter l’organisme de formation ?

Laurence Peschel

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