Happiness@Work

Formation inter et intra-entreprise

Combien de temps dure la formation ?

 1,00 jour(s)

Dans quelle(s) langue(s) la formation est-elle donnée ?

FR

Quand a lieu la prochaine session ?

Qui organise cette formation ?

J’accompagne managers, équipes et professionnels RH à renforcer leurs compétences relationnelles, managériales et commerciales grâce à des formations concrètes, interactives et orientées résultats. Mon approche combine formation, coaching et conseil RH pour garantir un impact durable sur les pratiques professionnelles.

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À qui s’adresse la formation ?

Toute personne ayant besoin de retrouver un plaisir et un sens dans son travail quotidien

Quels sont les objectifs poursuivis ou les compétences visées ?

  • Identifier et comprendre les sources du mal être en entreprise
  • Déterminez les conséquences du mal être
  • Trouver des solutions pour y remédier
  • Restaurer le bien être au sein de son entreprise

Quel est le contenu de la formation ?

Evolution de la place du travail dans la société

  • Les conditions de travail
  • Stress positif et stress négatif
  • Le rôle du management
  • Exercice pratique d'identification des sources du mal être

La restauration du bienêtre au sein de l'entreprise

  • Analyse d'un cas pratique
  • Atelier visant à identifier les symptômes, dédramatiser et canaliser ses émotions
  • Mettre en place un réflexe de prise de recul
  • Exercice pratique visant à libérer la parole et sortir de son cadre pour devenir créatif

Etablissement d’un protocole de Bien Etre

  • Workshop ayant pour but de développer l'amélioration continue sur le thème de la qualité de vie au travail avec production d'un protocole adapté à l'entreprise ou à son service

Quelles méthodes pédagogiques sont utilisées ?

  • Méthode active et participative
  • Auto évaluation, échange, workshop
  • Travaux en sous groupes autour de l'idée d'un protocole propre à son entreprise ou service

Que recevez-vous à la fin de la formation ?

Attestation délivrée par Sapientiam Luxembourg

Comment contacter l’organisme de formation ?

Isabelle Touveron

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