Ein Bewerbungsgespräch führen

Formation inter-entreprise

À qui s'adresse la formation?

Mitarbeiter der Personalabteilung, Rekrutierungsmitarbeiter, oder operative Manager, die Einstellungsgespräche regelmäßig durchführen, oder Mitarbeiter, die punktuell oder regelmäßig Vorstellungsgespräche durchführen.

Durée

14,00 heure(s)

Langues(s) de prestation

DE

Prochaine session

20.11.2024
Lieu
Luxembourg

Prix

505,00€

Objectifs

Am Ende dieser Schulung sollte der Teilnehmer in der Lage sein, ein professionelles Bewerbungsgespräch zu führen.

Um praktische Übungen in Untergruppen führen zu können, müssen die Teilnehmer ihren Lebenslauf mitbringen.

Contenu

  • Vorbereitung eines Vorstellungsgesprächs
    • Bedarf identifizieren
    • Persönliches oder online Gespräch vorbereiten
    • Rechtsvorschriften zur Einstellung und Nichtdiskriminierung
    • Fragetechniken
    • Gespräch strukturieren und Formular erstellen
    • Hauptschwierigkeiten bei physischen und digitalen Interviews identifizieren
    • zu vermeiden (Vorurteile, Subjektivität, unterschiedliche Generationen)
  • Kontakte zum Bewerber
    • Email
    • Telefoninterview
    • Online Gespräch organisieren
  • Struktur des Interviews – praktische Fälle
    • Kandidaten begrüßen (online oder persönlich)
    • Die Position und das Unternehmen attraktiv vorstellen
    • Erfahrung und Ausbildung untersuchen
    • Aktiv Zuhören
    • Körpersprache aufpassen
    • Testen und Persönlichkeitsanalyse mit DISC
    • Die Motivation des Kandidaten prüfen
    • Referenzen einholen
    • Abschluss des Interviews
  • Entscheidung treffen
  • Vertrag vorstellen
  • Integration der neuen Mitarbeiter
  • Absage zu den anderen Bewerbern

Prochaine session

Date
Ville
Language & prix
20.11.2024

22.11.2024
Luxembourg
DE 505,00€

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