Comprendre les organisations (C5011)

Combien de temps dure la formation ?

23,00 heure(s)

10 semaines, 1 x 2 ¼ heures/sem.

Dans quelle(s) langue(s) la formation est-elle donnée ?

Quand a lieu la prochaine session ?

Qui organise cette formation ?

Le Luxembourg Lifelong Learning Centre (LLLC), le centre de formation continue de la Chambre des salariés, dispose d'une large gamme de formations continues qui s’adressent à tout un chacun. Son offre de formation a pour objet de doter les apprenants pour autant que possible du savoir-faire approprié pour maîtriser un environnement de travail, des processus et des technologies, voire des aptitudes sociales, en constante évolution, et ce pour sécuriser au maximum leurs parcours professionnels. Le LLLC propose une panoplie importante de formations: des cours du soir; des séminaires, qui peuvent être adaptés sur mesure selon les besoins des entreprises; des formations universitaires; des formations spécialisées; des formations pour seniors; des certifications professionnelles.

À qui s’adresse la formation ?

Toute personne qui souhaite comprendre et améliorer le fonctionnement d'organisations, d'entreprises et d'associations.

Quels sont les prérequis ?

Aucun.

Quels sont les objectifs poursuivis ou les compétences visées ?

Assimiler le concept de « champs relationnels » comme outil d'étude des organisations.
Arriver à exposer le fonctionnement de son organisation en se basant sur son expérience.
Analyser son organisation selon différents concepts.
Comprendre le fonctionnement des organisations contemporaines.
Concevoir des jeux de rôle en rapport avec la vie de l'organisation.
Être à même de proposer des alternatives au mode de fonctionnement existant.
Rédiger un rapport analytique sur son organisation.
Présenter oralement un rapport de synthèse sur son organisation.