Info-Handicap

A.s.b.l.

Zulassung

Agréé par l'arrêté ministériel du 18 juillet 2012

Angebotene Weiterbildungsarten

Standard- und maßgeschneiderte Weiterbildung

Sonstige Tätigkeiten im Zusammenhang mit der Weiterbildung

Betreuung - Coaching, Information

Aktiver Bereich

Luxembourg

Sprache(n) der Dienstleistung

DE FR LU

Zahl der veröffentlichten Weiterbildungen

10

Über uns

Depuis 1993, Info-Handicap informe, oriente, forme et sensibilise sur le sujet du handicap et de la diversité au Luxembourg.

Les objectifs des formations d’Info-Handicap sont multiples:

  • Démystifier le handicap
  • Faciliter le contact avec les personnes en situation de handicap (tous types de handicap)
  • Faciliter l’inclusion des personnes en situation de handicap
  • Contribuer à accroître l’accessibilité des infrastructures et des services afin qu’ils répondent aux besoins de tous
  • Promouvoir le Tourisme pour Tous (label EureWelcome)
  • Augmenter la visibilité et l’importance du Design for All
  • Faire connaître Info-Handicap et le réseau des associations partenaires

Les formations d’Info-Handicap se font en collaboration avec des associations spécialisées comme l’Adapth, Rahna, la Ligue HMC, la Fondation Lëtzebuerger Blannevereenegung, les Chiens Guides d’Aveugles au Luxembourg, Hörgeschädigten Beratung SmH et les Services Audiophonologiques.

Pädagogische Methoden

D’une manière générale, les modules de formation comprennent une partie théorique et une partie pratique.

La partie théorique vise à fournir une meilleure compréhension des capacités individuelles de chacun et/ou présente les compensations réglementaires et techniques susceptibles d’éliminer les barrières qui existent dans nos environnements.

La partie pratique se présente sous forme de mises en situation dans le but de permettre aux apprenants de mieux comprendre les effets de "barrières" à la mobilité, à la compréhension, à la participation. Le cas échéant, les formateurs remplaceront ou compléteront les exercices par la présentation de supports ou d’équipements susceptibles de réduire les "barrières" ou leurs effets.

En outre, des témoignages de situations vécues viendront démontrer l’autonomie des personnes concernées par un handicap si leur environnement répond à leurs besoins.

Pour faciliter le contact et les échanges, le nombre d'apprenants est compris entre 8 et 20 personnes.

Weiterbildungsfelder

Bau, Umwelt, Energie
Umwelt Raumplanung
Gesundheit, Sozialmaßnahmen
Persönliche und berufliche Entwicklung
Persönliche und berufliche Entwicklung
Wissenschaften, Sozial- und Humanwissenschaften
Humanwissenschaften

Einige Zahlen

2007
Beginn der Weiterbildungstätigkeit
160
Weiterbildungsstunden pro Jahr
200
Teilnehmer pro Jahr
5
Ständige Weiterbildner

Kataloge zum Herunterladen