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RSE et Stratégie - Identifier et situer la responsabilité de l'entreprise

4 heure(s)

Objectifs

Au terme de cette formation, le participant doit être capable de:

  • comprendre les enjeux et les bénéfices d’une stratégie RSE formalisée
  • identifier les intérêts des parties prenantes et les attentes de la société
  • identifier les thématiques essentielles (matérialité)
  • développer une stratégie RSE dans son entreprise afin de structurer la démarche RSE
  • mettre en œuvre la stratégie RSE

Contenu

  • Identifier les activités de l’entreprise et leurs impacts
  • Reconnaître les parties prenantes (attentes de la société et intérêts des parties prenantes)
  • Déterminer la responsabilité de l’entreprise
  • Développer une stratégie RSE intégrée
  • Mettre en œuvre la stratégie RSE
  • Créer de la valeur partagée

Public cible

A qui s'adresse la formation?

Dirigeants, DRH, responsables QSE, et travailleurs désignés d’entreprises engagées ou souhaitant s’engager dans le processus de labellisation ESR

Evaluation

Méthodes d'évaluation

Pas d'examen

 
Certificat, diplôme

A l’issue de la formation les participants recevront un certificat de participation délivré par la House of Training et l'INDR.

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Le contenu de ce descriptif de formation est de la seule responsabilité de son auteur, l'organisme de formation House of Training.

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Caractéristiques
Organisation Formation inter-entreprise
Langues de prestation
Partenariat

En collaboration avec: INDR - L’Institut National pour le Développement durable et la Responsabilité sociale des entreprises

Prochaines sessions
Du/Au Lieu Prix
08/03/23
  Centre de formation   175.00 €
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