Faire de ses émotions des alliées

Inter and intra-company training

Which level is targeted at the end of the training course?

Beginner

How long does the training course last?

 1,00 day(s)

La formule Td by Tc comprend une journée de formation et une séance individuelle de coaching pour chaque apprenant, qui aura lieu environ 15 jours après la journée de formation.

In which language(s) is the training course taught?

FR

When will the next session take place?

Who is organising this training course?

Feeling Formation & Coaching est un organisme de formation dont l'objectif premier est de faire émerger les potentiels en proposant aux individus et aux organisations des solutions personnalisées et adaptées à leurs besoins. Formation, coaching, teambuilding, ou tout autre forme d'accompagnement sont autant de prestations que nous sommes en mesure de prester.

Who is the training course aimed at?

Si vous avez envie de mieux vous connaître, de mieux comprendre vos modes de fonctionnements, de mieux comprendre vos interlocuteurs et d'améliorer vos relations intra et interpersonnelles, cette session est faite pour vous!

What are the aims or the skills being targeted?

OBJECTIF DE FORMATION:

Développer son intelligence émotionnelle

OBJECTIFS ANDRAGOGIQUES:
  • Comprendre le fonctionnement émotionnel
  • Identier et nommer l'émotion qui vous anime
  • Comprendre et verbaliser le besoin derrière l'émotion
  • Choisir et mettre en place une stratégie pour gérer vos émotions
  • Transformer vos émotions en outils de communication performants

What does the training course cover?

Une journée pendant laquelle votre mental sera au service de vos émotions pour mieux les comprendre avant d'apprendre à les reconnaître puis à les gérer. Une formation au cours de laquelle vous expérimenterez de nombreuses choses, sur le plan intellectuel, physique et bien sûr émotionnel. Et au final, vous serez à même d'améliorer votre communication.

What teaching methods are used?

  • Approche andragogique liée au neurosciences
  • Alternance d'apports théoriques et d'exercices pratiques (75% de pratique)
  • Mise en situations sur des cas concrets
  • Échange et réflexion collective
  • Simulations filmées
  • Coaching individuel

How is the assessment organised?

Chaque objectif pédagogique abordé pendant les sessions est évalué grâce à deux approches pratiques combinées.

What will you receive at the end of the training course?

Attestation de formation

What course materials are provided?

Animation visuelle pendant la formation (Genial.ly et facilitation graphique)

Remise d'un support pdf à l'apprenant

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