Cours d'anglais / Business English – Gagnez en aisance et en impact à l’oral comme à l’écrit

Inter and intra-company training

Which level is targeted at the end of the training course?

Intermediate

How long does the training course last?

At the client's discretion

In which language(s) is the training course taught?

DE EN FR LU

When will the next session take place?

Who is organising this training course?

Avec Lux’Languages, l’apprentissage des langues n’a plus de frontières. Formations personnalisées, en cours particuliers ou en petits groupes (max. 6 personnes de même niveau). Cours en entreprise et/ou en vidéoconférence. Chaque cours est réalisé en fonction de vos exigences et objectifs.

Who is the training course aimed at?

Collaborateurs amenés à utiliser l’anglais dans leur activité : managers, commerciaux, RH, service client, équipes techniques.

Groupes intra-entreprise ou accompagnement individuel.

What are the aims or the skills being targeted?

Développer une maîtrise opérationnelle de l’anglais dans un contexte professionnel.

Améliorer la communication orale et écrite : réunions, présentations, négociations, e-mails.

Renforcer la fluidité, la précision et la confiance dans les interactions internationales.

Adapter l’apprentissage aux besoins spécifiques de l’entreprise (secteur, métiers, situations réelles).

What does the training course cover?

Évaluation initiale du niveau (CECRL) et définition d’objectifs personnalisés.

Vocabulaire professionnel ciblé : finance, IT, industrie, commerce, juridique, etc.

Communication orale : conversations, jeux de rôle, simulations de réunions, présentations.

Communication écrite : e-mails professionnels, rapports, messages internes.

Prononciation, intonation, correction des erreurs récurrentes.

Modules possibles :

Anglais des réunions

Anglais des présentations

Anglais téléphonique

Anglais de la négociation

Anglais interculturel

What topics are addressed?

Développer une compétence communicative réelle dans la langue cible, en combinant compréhension, expression, interaction et confiance, à l’oral comme à l’écrit.

Méthode

Une approche communicative, actionnelle et personnalisée, qui place l’apprenant au cœur du processus d’apprentissage.

1. Méthode communicative
On apprend à utiliser la langue, pas seulement à la connaître. Les cours sont centrés sur la prise de parole, la compréhension orale et l’interaction.

2. Méthode actionnelle (Cadre CECRL)
L’apprenant est vu comme un acteur social: chaque activité simule une situation réelle (rendez-vous professionnel, appel téléphonique, discussion informelle, réunion, e-mail…).

3. Personnalisation
Les contenus sont adaptés au niveau, aux objectifs et au métier de l’apprenant. On travaille le vocabulaire spécifique, les contextes professionnels ou personnels pertinents, et les points de grammaire qui posent problème.

What teaching methods are used?

Ce cours est organisé par niveaux. Un test de positionnement est proposé en amont pour former des groupes homogènes.

How is the assessment organised?

Evaluation initiale

Evaluation finale

What will you receive at the end of the training course?

Attestation de niveau et attestation de participation

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