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Trouver un emploi malgré la Covid

0,5 Tag(e)

La vidéo-conférence dure une demi-journée.

Ziele

Ce séminaire s’adresse à tous ceux et toutes celles qui sont actuellement en recherche d’emploi au Luxembourg ou qui envisagent un changement de poste ou d’employeur. Dans une première partie les participants apprendront à mieux comprendre le marché du travail et à comprendre les besoins des employeurs. Dans une deuxième étape ils apprendront à retravailler leur candidature pour mieux répondre aux attentes des recruteurs et à se préparer pour pouvoir être convaincant/e lors d’un entretien d’embauche par vidéo-conférence.

Inhalt

Situation du marché de l’emploi
Quelques chiffres-clés
Les attentes des employeurs et compétences recherchées

  • Compétences techniques
  • Compétences génériques

Les acteurs principaux
Agences intérimaires et agences de recrutement
Employeurs
Qu’est-ce qui a changé depuis la pandémie de la Covid?

Trouver des opportunités d’emploi ou comment dénicher la partie cachée de l’iceberg
Les voies classiques
Veille du marché de l’emploi et approche directe

Comment structurer sa candidature pour répondre aux attentes des recruteurs

  • Agences
  • Employeurs

Curriculum Vitae (CV) électronique
Structure

  • CV chronologique
  • CV par compétences

Mise en forme du CV

  • Quel modèle choisir?


Contenu (Informations indispensables)

  • Données personnelles
  • Photo oui ou non?
  • Expérience professionnelle
  • Formations & diplômes
  • Autres activités

Comment préparer une description pertinente des compétences et/ou des tâches
Utiliser des compétences acquises dans la vie privée pour tirer son profil vers le haut

Comment se préparer efficacement à l’entretien d’embauche (par vidéo-conférence)
Préparation pratique

  • Organiser son espace (position de la caméra, éclairage, fond)
  • Installation et test pratique (Zoom, Teams, etc.)

Préparation du contenu de l’entretien

  • Comment préparer son " Pitch "
  • Les questions les plus fréquentes
  • Comment préparer un entretien basé sur les compétences
  • Questions à préparer pour le recruteur

Nous partageons avec les participants des exemples de " best practice " mais aussi des extraits de notre bêtisier.

Pädagogische Methoden

Ce séminaire participatif est donné sous forme de vidéo-conférence. Le séminaire alterne parties théoriques avec beaucoup d'exemples pratiques, le tout est illustré par des exemples (bons et mauvais) sortant du vécu professionnel de nos animateurs.

Behandelte Themen

Candidature gagnante

Compétences techniques

Compétences génériques

Curricuum vitae (CV) électronique

CV chronologique

CV basé sur les compétences

Entretien d'embauche

Entretien basé sur les compétences

Entretien par vidéo-conférence

Zielgruppe

An wen richtet sich die Weiterbildung?

Personnes à la recherche d'un emploi ou désireux de changer de poste ou d'employeur.

 
Voraussetzungen

Bonne maîtrise de la langue française

Bewertung

Zertifikat, Diplom

Les participants recevront un certificat de participation.

Zusätzliche Informationen

Les participants désireux d'un soutien supplémentaire pourront prendre rendez-vous pour une ou plusieurs séances de coaching supplémentaires.(payante).

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Für den Inhalt dieser Weiterbildungsbeschreibung haftet alleine der Verfasser, d. h. der Weiterbildungsanbieter Competence.

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Merkmale
Stufe Débutant
Organisation Blended learning

La formation aura lieu par vidéo-conférence (ZOOM).

Les participants recevront une invitation et un lien pour rejoindre la conférence.

Un ordinateur (idéalement avec caméra & micro) et une bonne connexion internet sont indispensables pour une participation active au séminaire.

Medien

Les participants recevront des supports de cours.

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