Workshop: Le Droit du Travail de A à Z - La gestion de la fin dun contrat de travail

Formation inter-entreprise

À qui s'adresse la formation?

Tout public

Niveau atteint

Avancé

Durée

3,00 heure(s)

Langues(s) de prestation

FR

Prochaine session

Objectifs

  • Les alternatives au licenciement: la procédure de la modification unilatérale du contrat de travail, la résiliation d'un commun accord, la démission du salarié
  • Les bons réflexes en matière de licenciement: l'importance des avertissements écrits, préavis ou faute grave, les règles à respecter
  • La question du solde des congés non-pris
  • La transaction en droit du travail
  • Les possibilités de cessation automatique d'un contrat de travail (maladie longue durée, invalidité)
  • La fermeture de l'entreprise
  • Le solde de tout compte
  • Les obligations du salarié à l'issue de la relation de travail (non concurrence, secrets d'affaires)

Contenu

  • Les alternatives au licenciement: la procédure de la modification unilatérale du contrat de travail, la résiliation d'un commun accord, la démission du salarié
  • Les bons réflexes en matière de licenciement: l'importance des avertissements écrits, préavis ou faute grave, les règles à respecter
  • La question du solde des congés non-pris
  • La transaction en droit du travail
  • Les possibilités de cessation automatique d'un contrat de travail (maladie longue durée, invalidité)
  • La fermeture de l'entreprise
  • Le solde de tout compte
  • Les obligations du salarié à l'issue de la relation de travail (non concurrence, secrets d'affaires)

Certificat, diplôme

Certificat de participation

Informations supplémentaires

Workshop avec session Q&A & présentation de cas pratique

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