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L'animation d'une présentation convaincante (10 astuces pour plus d’interactivité dans vos formations)

1 jour(s)

Objectifs

Trop souvent, une formation se résume à l'exposé d’un expert, souligné par la projection de diapositives qui reprennent par écrit ce que l’instructeur est en train d’expliquer.

Que veulent les participants aujourd’hui?

  • être acteurs de leur formation
  • réfléchir ensemble
  • tester et s’exercer
  • poser des questions

Ce dont ils ne veulent plus!

  • lire des pages de slides.
  • écouter passivement

Comment rendre ma formation future ou existante interactive, vivante et motivante?

PwC’s Academy, fort de son expérience pédagogique, est fier de vous présenter ce module qui vous donnera, en 10 points principaux, des trucs et astuces faciles et rapides à mettre en place pour faire de votre formation un moment privilégié où chaque participant ressortira prêt à utiliser immédiatement les contenus et concepts abordés.

Au terme de la formation, les participants seront capables de:

  • définir des objectifs clairs et opérationnels pour leur formation
  • construire différents jeux pédagogiques à insérer dans leur formation
  • utiliser PowerPoint pour rendre les diapositives plus interactives
  • appliquer différentes techniques ludiques et interactives pour s'assurer que les objectifs soient acquis par les participants

Contenu

Construire des objectifs opérationnels

  • Pourquoi utiliser des objectifs?
  • Définir des objectifs
  • Choisir les bons mots

Construire des slides attractifs

  • Choisir l’outil à utiliser
  • Définir un layout
  • Créer un slide master

Donner envie de lire les slides

  • Rédiger un bon support de cours:
    • phrases percutantes
    • couleurs
    • exercices variés
    • interface web
  • Utiliser des visuels différents

Gestion attractive du timing

  • Utiliser ses notes
  • Automatiser la présentation:
    • timing
  • Précautions à prendre

Donner l’envie d’apprendre?

  • Les lois de l’apprentissage chez l’adulte
    • pourquoi en tenir compte
  • Les différents styles d’apprentissage
    • modèle de Kolb

Dynamiser sa présentation

  • Utiliser le potentiel maximum du logiciel de présentation:
    • animations
    • effets
    • timing
  • Précautions à prendre

Comment utiliser le jeu pédagogique?

  • Pourquoi utiliser le jeu pédagogique?
    • introduire le jeu comme outil d’apprentissage
    • différencier ses formations par le jeu
    • exemples

Comment construire des jeux sous PowerPoint?

  • Elaborer ses propres jeux pédagogiques
    • différents types de jeux à utiliser
    • méthode du trigger

Comment clôturer une formation?

  • Quelques conseils
    • l’importance des 10 dernières minutes

Utiliser des méthodes alternatives

  • Dernières innovations en matière de formation

Public cible

A qui s'adresse la formation?

  • Personnes ayant en charge la conception et le développement d’une action de formation "métiers"
  • Responsables de Ressources Humaines
  • Responsables de formation
  • Formateurs internes

Evaluation

Certificat, diplôme

Un certificat de participation sera envoyé aux participants.

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Le contenu de ce descriptif de formation est de la seule responsabilité de son auteur, l'organisme de formation PwC's Academy.

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Caractéristiques
Niveau Avancé
Organisation Formation inter-entreprise
Langues de prestation
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