Training - Techniques d'analyse : RUP versus AGILE - La gestion du changement selon ces méthodologies (C6054)

How long does the training course last?

25,00 hours(s)

10 semaines, 1 x 2 ½ heures/sem.

In which language(s) is the training course taught?

When will the next session take place?

Who is organising this training course?

Le Luxembourg Lifelong Learning Centre (LLLC), le centre de formation continue de la Chambre des salariés, dispose d'une large gamme de formations continues qui s’adressent à tout un chacun. Son offre de formation a pour objet de doter les apprenants pour autant que possible du savoir-faire approprié pour maîtriser un environnement de travail, des processus et des technologies, voire des aptitudes sociales, en constante évolution, et ce pour sécuriser au maximum leurs parcours professionnels. Le LLLC propose une panoplie importante de formations: des cours du soir; des séminaires, qui peuvent être adaptés sur mesure selon les besoins des entreprises; des formations universitaires; des formations spécialisées; des formations pour seniors; des certifications professionnelles.

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Who is the training course aimed at?

Toute personne qui souhaite comprendre l'intérêt de l'utilisation de l'une ou l'autre des méthodologies actuelles de développement logiciel : méthodes itératives (RUP) ou AGILE.

What are the prerequisites?

Aucun.

What are the aims or the skills being targeted?

Comprendre les rôles du Business Analyst.
Apprendre à conceptualiser, distinguer les éléments importants des éléments accessoires, définir des entités et relations.
Apprendre l'historique du développement logiciel et la naissance d'UML.
Comprendre le principe de la méthodologie RUP.
Comprendre le principe de la méthodologie AGILE.
Comprendre les avantages et inconvénients de chacune des méthodologies, notamment dans la gestion du changement.