Prévention et gestion des pratiques addictives au travail

Inter-company training

How long does the training course last?

 7,00 hours(s)

In which language(s) is the training course taught?

FR

When will the next session take place?

Who is organising this training course?

Nous accompagnons les entreprises et leurs collaborateurs dans le développement de leurs compétences grâce à des formations concrètes, utiles et proches du terrain. Nos parcours couvrent un large éventail de domaines techniques et transversaux : mécatronique, mécanique, électrotechnique, production et management, transformation du métal (chaudronnerie, soudure, tuyauterie), génie mécanique et productique, usinage et fabrication additive, ressources humaines, qualité sécurité environnement, mais aussi d’autres champs professionnels selon les besoins des organisations que nous accompagnons.

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Who is the training course aimed at?

Fonction ressources humaines et prévention sécurité, dirigeants d’entreprise

What are the prerequisites?

Connaissances de base en droit du travail et prévention des risques professionnels

What are the aims or the skills being targeted?

  • Appréhender les enjeux, aborder les difficultés rencontrées et apporter des solutions concrètes à la solution thématique des pratiques addictives en entreprise
  • Mettre en œuvre une démarche active de prévention
  • Déployer une procédure d'urgence opérationnelle

What does the training course cover?

Introduction et définitions

  • Addictions et pratiques addictives
  • Dépendance
  • Substances psychoactives licites et illicites

Gestion des pratiques addictives en milieu de travail (focus sur l’alcool, les stupéfiants, le tabagisme)

  • Textes de référence et apports de la jurisprudence
  • Etat d’ivresse, postes de sécurité, flagrant délit
  • Pratiques des contrôles : valeurs réglementaires, moyens de contrôle, modalités de contestation
  • Sanctions
  • Exemples de clauses de règlement intérieur

Prévention des pratiques addictives en milieu de travail

  • Proposition d’une démarche active de prévention

Procédure d’urgence

  • Gestion d’un salarié sous l’emprise d’une substance psychoactive

What teaching methods are used?

  • Alternance d’apports théoriques et exercices avec échanges de pratiques et remise d’un support pédagogique

How is the assessment organised?

Evaluation en cours de formation

What will you receive at the end of the training course?

Attestation de fin de formation

What other information is useful to know?

A réception du bulletin d’inscription et du devis signé, transmission à l’entreprise de la convention et des documents d’entrée en formation (convocation, règlement intérieur, …)

Sur demande et transmis dans le devis

Pour un accompagnement personnalisé lié à un handicap, merci de nous contacter pour une mise en relation avec notre référent handicap

How to contact the training provider?

Loïc Jobert