Méthodes de résolutions de problèmes -MRP-

Inter-company training

How long does the training course last?

 14,00 hours(s)

In which language(s) is the training course taught?

FR

When will the next session take place?

Who is organising this training course?

Nous accompagnons les entreprises et leurs collaborateurs dans le développement de leurs compétences grâce à des formations concrètes, utiles et proches du terrain. Nos parcours couvrent un large éventail de domaines techniques et transversaux : mécatronique, mécanique, électrotechnique, production et management, transformation du métal (chaudronnerie, soudure, tuyauterie), génie mécanique et productique, usinage et fabrication additive, ressources humaines, qualité sécurité environnement, mais aussi d’autres champs professionnels selon les besoins des organisations que nous accompagnons.

Who is the training course aimed at?

Tout public

What are the prerequisites?

Aucun

What are the aims or the skills being targeted?

  • Définir ce qu'est un problème en termes d'écart
  • Structurer une démarche de questionnement et de recherche d'informations
  • Définir les liens de causalité entre événements
  • Choisir, interpréter et mettre en œuvre les principaux outils de résolution de problèmes
  • Maîtriser les techniques de communication associées
  • Résoudre les problèmes de leur unité de travail en :
    • Appliquant une méthode adaptée
    • Exploitant les outils associés

What does the training course cover?

Méthode de résolution de problème

  • Problème
  • Définition et quantification de la situation actuelle
  • Détermination de l'objectif à atteindre
  • Causes : recherche et analyse des causes
  • Solutions : recherche, évaluation et sélection des solutions à appliquer
  • Application : mise en œuvre, suivi et standardisation des solutions

Outils de résolution de problème

  • Approche des principaux outils
  • QOQCP
  • Brainstorming
  • Diagramme de Pareto
  • Diagramme d'Ishikawa
  • Arbre des causes
  • PDCA (roue de Deming)
  • Matrice Feuille de relevés

What teaching methods are used?

  • Méthode essentiellement active et de type inductif
  • Active par :
  • Implication directe des participants (groupes de travail, réflexions collectives…)
  • Mise en pratique dans le cadre de l’atelier Lean
  • Activités pratiques proposées permettent

How is the assessment organised?

Evaluation en cours de formation

What will you receive at the end of the training course?

Attestation de fin de formation

What other information is useful to know?

A réception du bulletin d’inscription et du devis signé, transmission à l’entreprise de la convention et des documents d’entrée en formation (convocation, règlement intérieur, …)

Sur demande et transmis dans le devis

Pour un accompagnement personnalisé lié à un handicap, merci de nous contacter pour une mise en relation avec notre référent handicap

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