Identifier et encadrer le de-risking : concilier lutte contre le blanchiment et inclusion (S-GA0004)

Duration

4,00 hours(s)

1/2 jour

Language(s) of service

Next session

Who is organizing this training?

Le Luxembourg Lifelong Learning Centre (LLLC) est le centre de formation continue de la Chambre des salariés. Il dispose aujourd’hui d'une large gamme de formations continues qui s’adresse à un large public. Son offre de formation continue a pour but de: permettre aux professionnels d’optimiser leurs chances de promotion et d’évolution en entreprise, etc.

The content of this page is not available in English

Who is the training for?

Professionnel de la banques et de l’assurance, ONG, collectivités, régulateurs, responsables conformité, acteurs de terrain.
Toute personne intéressée par la matière.

Goals

Comprendre les mécanismes, les enjeux et les impacts du « de-risking » dans les secteurs bancaire et assurantiel, afin de prévenir toutes dérives discriminatoires tout en respectant les obligations de lutte contre le blanchiment et le financement du terrorisme (LBC/FT).
L’objectif de la formation est d’apporter aux professionnels les outils nécessaires pour appliquer leurs obligations.

Derrière les therme techniques de " de-risking " se cachent des réalités très concrètes: des associations humanitaires privées de compte bancaire, des travailleurs précaires refusés par les assurances, ou des migrants exclus du système financier.Pourtant, conformité ne doit pas rimer avec discrimination.
Cette formation courte et ciblée vous donne les clés pour comprendre les enjeux, repérer les pratiques à risque, et construire des réponses plus justes, sans compromettre vos obligations réglementaires:
- Ce qu’est réellement le " de-risking " et ce qu’il n’est pas;
- Où s’arrête la conformité, où commence l’exclusion?
- Comment respecter la LBC/FT sans marginaliser certains publics;
- Quels outils et bonnes pratiques pour agir autrement;
- Quels recours pour les personnes ou structures touchées.