Dynamiser son Management Intégré pour en tirer un maximum d'avantages

Inter-company training

Which level is targeted at the end of the training course?

Intermediate

How long does the training course last?

 1,00 day(s)

De 08h30 à 17h00

In which language(s) is the training course taught?

FR

When will the next session take place?

Who is organising this training course?

Spécialisé dans la formation continue au Management de la Qualité, nous proposons un panel de plus de 250 formations dans les domaines du : Management de la Qualité; Excellence Opérationnelle; Outils associés; Management de l’Environnement – Responsabilité Sociétale – Énergie; Management de la Sécurité et de la Sûreté; Sécurité de l’Information & Gestion des Services IT - NIS 2 - IA; etc.

Who is the training course aimed at?

Coordinateurs Qualité et/ou Environnement et/ou Sécurité (opérationnels ou futurs), conseillers en prévention, auditeurs internes, représentants de la Direction... ou toute personne voulant faire vivre son système combiné ou le redynamiser à nouveau... que ce soit dans 2 ou 3 normes avec ou sans orientation sociale/sociétale.

What are the prerequisites?

Idéalement, avoir déjà été impliqué activement dans la mise en place d'un système de management combiné ou avoir suivi la formation: Les systèmes de management combinés et l'audit de sa démarche Q-S-E-So.

What are the aims or the skills being targeted?

  • Mettre en place un Système de Management Intégré (SMI) ne suffit pas pour en tirer le meilleur. Comme tout système mis en place, une dynamisation doit être entreprise à un moment. Au plus tôt cet élément catalyseur est mis en place, au plus vite les avantages générés seront profitables.
  • L'objectif de cette formation est d'expliquer divers outils / parties de Management à considérer de manière combinée dans les 3 systèmes principaux de management: qualité, sécurité et environnement.
  • Chaque participant prendra ainsi connaissance de méthodes spécifiques au management combiné afin d'orienter son SMI vers la voie de l'amélioration.

What does the training course cover?

  • Introduction: le management combiné et son degré d'intégration
  • L'analyse du comportement
  • Les compétences et fonctions
  • Les canaux de communication - L'accueil d'un nouveau
  • Maîtriser ses achats et son matériel
  • Gérer les externes (Sous-traitants / fournisseurs / intérimaires)
  • Vérifier son SMI
  • La gestion des anomalies et des actions

What teaching methods are used?

Alternance d’exposés théoriques et de démonstrations qui vont dispenser des connaissances aux participants en s’appuyant sur une présentation du sujet (oral + écrit), avec pour certains aspects critiques la réalisation d’exercices par les participants.

How is the assessment organised?

Évaluation continue en cours de formation assurée par des questionnements, des évaluations continues avec feedback vers les apprenants.

Selon le cas, la restitution d’une synthèse de certains aspects à divers moments.

What will you receive at the end of the training course?

Des attestations de participation seront envoyées, par email, aux participants après la formation s’ils ont participé intégralement à celle-ci et seulement après paiement de la facture qui y est relative

What course materials are provided?

Pour la présentation, le matériel utilisé est: Powerpoint, Word et selon les questions des extraits de textes, des vidéos, des photos, …

Syllabus
Remise d’une synthèse des notes de cours aux participants.

What other information is useful to know?

Précision
La formation se base sur l’expérience et des cas vécus / rencontrés.

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