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Gestion de la Santé et Sécurité Travail : législation et mise en œuvre au quotidien (C5065)

23 heure(s)

Objectifs

  • Découvrir la législation luxembourgeoise applicable dans le domaine de la santé sécurité au travail.
  • Appréhender les différences entre danger, risque et évaluation.
  • Disposer des bases sur les principaux risques (routier, travail en hauteur, psycho-sociaux....).
  • Être en capacité de gérer et analyser les remontées /terrains et les accidents du travail et trajet.
  • Proposer des plans d'actions.
  • Découvrir les apports des systèmes de managements.

Contenu

  • Introduction: Contexte SST en Europe et au Luxembourg. Quelques données chiffrées. Les principaux acteurs.
  • Législation: Grandes lignes.
  • Hiérarchie des textes: Code du travail - Réglementes Grand-Ducaux - Prescriptions ITM - Recommandations AAA.
  • Présentation des notions de Danger et de Risque.
  • Démarche d'évaluation des risques pour les salariés. Analyse des risques dans le cadre d'activités sous traités.
  • Risque routier et travaux en hauteur.
  • Risque Chimique et risque psycho-social.
  • Des formations SST, aux contrôles réglementaires pour construire les plans d'actions.
  • Prise en charge et analyse des accidents et incidents.
  • Maitrise opérationnelle au quotidien (visites de locaux).
  • De la découverte d'un système de management à une mise en œuvre simple de la gestion documentaire.

Public cible

A qui s'adresse la formation?

Toute personne qui souhaite découvrir et maîtriser les éléments basiques d'un système de management de santé et sécurité au travail.

 
Prérequis

Aucun.

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Le contenu de ce descriptif de formation est de la seule responsabilité de son auteur, l'organisme de formation Luxembourg Lifelong Learning Centre de la Chambre des salariés.

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