Bilan de compétences
Outil faisant partie de l'Orientation tout au long de la vie, le bilan de compétences constitue une analyse des savoirs, aptitudes et compétences dʼun individu, y compris
ses motivations afin de définir un projet professionnel
et/ou envisager une réorientation professionnelle ou un projet de
formation.
Il a pour vocation d'aider lʼindividu à:
- analyser son parcours passé,
- se situer dans le monde du travail,
- se préparer en vue de la validation des résultats/acquis dʼapprentissage non formel et informel;
- planifier son parcours de carrière.
Source: Cedefop, Glossaire La qualité dans l'enseignement et la formation, 2011
Organismes de formation
Plusieurs organismes de formation institutionnels et privés peuvent proposer leur expertise en matière de bilan de compétences et être contactés à ce sujet pour davantage d’informations..
Consultez la liste des organismes de formation membres du portail lifelong-learning.lu proposant le bilan de compétences, classée par domaine de formation.
Consultez la liste des formations de préparation à un bilan ou une évaluation des acquis professionnels.
Aide à la réorientation
Pour avoir une meilleure connaissance de votre profil personnel et professionnel et mieux savoir vers quelle activité vous réorienter, différents tests d’évaluation sont accessibles en ligne. Ils vous permettront de vous faire une première idée de votre profil personnel.
Plus d’informations sur le site de la Maison de l’orientation.