Préserver la santé mentale des managers

Pétillances - 18/11/2021

Les études sur les risques psychosociaux des managers fleurissent. En effet, les managers sont les premiers acteurs de la santé au travail. Ceux-ci sont en première ligne et la bonne santé de l'entreprise et de l'équipe est interdépendante de leur bonne santé, tant au niveau physique qu’au niveau psychologique.

Avec la crise du Covid-19 et les nouvelles pressions que celle-ci a créées, l’équilibre des managers est mis à rude épreuve. La plupart pensent devoir se comporter comme des super-héros et hésitent à demander et plus encore à accepter de l’aide extérieure. Or, pour diriger et conduire ses équipes dans des conditions particulièrement difficiles, il est parfois indispensable de briser l’isolement et de chercher des solutions en dehors de soi, même si cette démarche est peu habituelle.

Outiller les managers avec les connaissances nécessaires pour mieux gérer leurs équipes dans un environnement changeant et disruptif et au sein duquel le travail hybride devient la norme.