Master Management et Administration des Entreprises (MAE)

Le Master Management et Administration des Entreprises s’adresse aux personnes qui cherchent à s’approprier les fondamentaux du management et à acquérir un diplôme bac+5 afin de leur favoriser l’accès à des postes à responsabilités.

Le public cible est composé de:

• titulaires d’un diplôme de niveau bac+4 dans quelque domaine que ce soit (p.ex: ingénieur(e), pharmacien(ne), médecin, scientifique, architecte, juriste, sociologue, psychologue etc.);
• salariés qui désirent renouveler, compléter ou v

Formation de niveau bac+4 (240 ECTS) dans quelque domaine que ce soit (plus expérience professionnelle) ou expérience professionnelle significative en tant que cadre pouvant donner lieu à une validation des acquis; connaissance parfaite du français.

Pour progresser et pour défendre ses parts de marché dans un contexte de concurrence mondiale exacerbée, l'économie luxembourgeoise doit offrir des produits et services à haute valeur ajoutée. Ces contraintes économiques se répercutent sur le marché de l'emploi qui se caractérise par des exigences toujours plus élevées en matière de qualification.

Dans un environnement technologique et économique en évolution rapide, la volonté de continuellement mettre à jour ses connaissances professionnelles et d'acquérir des compétences transversales devient à la fois un facteur important d'employabilité de l'individu et un moteur de compétitivité de l'entreprise. Si la formation continue joue donc un rôle pour l'économie en général, elle décide également du sort de chacun qui saisit ou non les opportunités qui lui sont offertes.

Cette formation généraliste et à visée transversale bénéficie d'une solide expérience et d'un réseau d'anciens élèves depuis plus de 50 ans. Orientée vers la pratique professionnelle, la formation est axée sur les questions et les méthodes de management utilisées par les cadres supérieurs. Elle permet aux candidats qui n'ont pas de compétences pointues dans le domaine de la gestion d'en acquérir les outils indispensables.

Les objectifs plus particuliers sont:

• de permettre à l'individu d'accroître ses chances de promotion;
• de faciliter au salarié la remise à jour de ses connaissances et de développer ses compétences en gestion d'entreprises;
• de permettre à l'entreprise de valoriser son potentiel humain en encourageant la formation continue de ses salariés.

L'objectif de la formation n'est pas d'initier simplement les participants à quelques techniques, mais de favoriser un ressourcement intellectuel et professionnel leur permettant de développer leurs capacités d'adaptation et d'innovation dans leur fonction de gestionnaire. Les programmes sont conçus de manière.

Programme*

Unité 1 - Gestion comptable et financiere (UE 901)

• Comptabilite générale
• Finance d'entreprise
• Finance de marché

Unité 2 - Marketing (UE 902)

• Marketing stratégique
• Étude de marché / enquêtes

Unité 3 - Management des RH (UE 903)

• Management des Ressources Humaines
• Communication et leadership

Unité 4 - Management des processus et des projets (UE 904)

• Gestion de la qualité et de la supply chain
• Management de projet et entrepreneuriat
• Ouverture professionnelle

Unité 5 - Langues et outils pour la gestion (UE 905)

• Mathématiques financières
• Anglais des affaires

Unité 6 - Management stratégique (UE 1006)

• Management stratégique et de l'innovation
• Environnement économique / responsabilité sociétale de l'entreprise
• Simulation de gestion

Unité 7 - Environnement juridique (UE 1007)

• Droit des affaires
• Droit social, droit du travail
• Droit fiscal

Unité 8 - Systèmes d'information et de contrôle (UE 1008)

• Contrôle de gestion
• Management des systèmes d'information et digitalisation

Unité 9 - Initiation à la recherche (UE 1009)

• Méthodologie
• Théorie des organisations

Unité 10 - Mémoire professionnel / stage (UE 1010)

• Mémoire professionnel

(*) programme non-contractuel

Contrôle continu: chaque unité d’enseignement est clôturée par une épreuve ou un examen écrit ou oral. Rédaction d’un mémoire professionnel effectué au sein de l’entreprise ou au cours d’un stage.

Le diplôme de "Master en Administration des Entreprises" délivré aux étudiants en formation continue à Luxembourg est équivalent à celui obtenu à l’Université de Lorraine et ne comporte pas de mention du lieu de formation.