HappySphere

S.à r.l.-S

Accreditation

10175109/1

Types of training provided

Bespoke training, off-the-shelf and custom-made course, Off-the-shelf course

Other training-related activities

Initial training, Management and organisation consulting, Support - Coaching, Training advice and services, Training course planning and design, Training path management

Activity area

Belgium, France, Luxembourg (All regions)

Language(s) of service

EN FR

Number of courses published

6

About us

Transformer les enjeux humains et numériques en leviers de performance

Des formations qui s’appliquent dès le lendemain, basées sur une réalité terrain : 30+ ans de business et d’IT, 10+ ans d’inclusion et de pédagogie active. Management, RH, DEI, IA, digital.

HappySphere Strategy conçoit et délivre des formations professionnelles au Luxembourg, adaptées aux enjeux concrets des organisations : management, ressources humaines, diversité et inclusion (DEI), interculturalité, compétences digitales et intelligence artificielle (IA).

Notre approche associe expertise métier, expérience terrain et pédagogie active, pour des compétences directement utiles au quotidien.

Nous intervenons auprès de

  • Indépendants, TPE et PME,
  • Dirigeants, managers et équipes RH
  • Équipes commerciales et opérationnelles
  • Groupes, grandes organisations, secteur public
  • Établissements d'enseignement et acteurs de la formation

Nos formats

  • Formations professionnelles sur mesure
  • Parcours de développement des compétences
  • Ateliers participatifs et workshops
  • Programme inter-entreprises ouverts à tous (indépendants, particuliers...)
  • Accompagnement des transformations humaines et numériques

Plus de 30 ans d'expérience professionnelle au Luxembourg et à l'international, auprès de 50+ organisations

Vous recherchez une formation ou un accompagnement adapté à vos enjeux ? Échangeons sur votre besoin.

Please accept Cookie management to follow this video.

Teaching methods

Une pédagogie centrée sur la mise en pratique

  • Mises en situation et études de cas
  • Exercices pratiques et simulations
  • Ateliers collaboratifs et intelligence collective
  • Échanges entre pairs et retours d'expérience
  • Outils et méthodes directement transposables dans son quotidien professionnel

Chaque formation est adaptée au niveau des participants, au contexte de l'organisation et aux objectifs métier : chacun repart avec des méthodes, des outils et des réflexes immédiatement mobilisables.

Training domains

Company management, Human resources
Human resources
Sales management
Supervision, management
Training and education consulting
Computer science, Telecommunications
Software
Personal and professional development
Sciences, Social and human sciences
Humanities

Some figures

2014
Beginning of the training activity
600
Hours of training per year
1000
Attendees per year
1
Permanent trainer(s)

Catalogs to download

Latest news

Next events