Le droit du travail: le contrat de travail (C3003) - Blended learning

Aucun.

• Distinguer les différents types de contrats de travail (CDD, CDI, etc.).
• Savoir rédiger un contrat de travail (CDD et CDI).
• Connaître toutes les règles en matière de CDD et de travail intérimaire.
• Maîtriser les règles gouvernant la période d'essai.
• Savoir gérer les différents événements pouvant survenir en cours de contrat: modification, maladie, etc.
• Maîtriser les procédures et les conséquences du licenciement et de la démission (motifs,contestation,procès,chômage).
• Connaître les causes de cessation automatique du contrat: retraite, faillite, maladie de longue durée, etc.

• Présentation. Introduction. Définition du contrat de travail.
• Le contrat de travail à durée déterminée.
• La relation de travail intérimaire. La conclusion du contrat de travail, son contenu.
• La période d'essai.
• Le changement des conditions de travail. La responsabilité quant aux risques de l'entreprise.
• La maladie du salarié.
• Le licenciement avec préavis.
• Le licenciement pour faute grave. Le licenciement collectif.
• La démission. Les autres causes de cessation d'un contrat de travail.
• Les obligations des parties après la cessation des relations de travail. Révision générale.