La gestion de la formation (C5052)

Inter-company training

Who is the training for?

Toute personne qui souhaite apprendre à gérer un processus de formation et/ou connaître les aides à la formation disponibles.

Duration

23,00 hours(s)

Language(s) of service

FR

Next session

Prerequisites

Aucun.

Goals

  • Comprendre une politique formation, ses objectifs et principes.
  • Construire un plan de formation à partir des besoins exprimés.
  • Faire vivre un plan de formation.
  • Évaluer les formations.
  • Comprendre le cofinancement de la formation en entreprise.
  • Connaître les différents congés spéciaux liés à la formation.
  • Appréhender l'accès aux diplômes.

Contents

  • Généralités sur la formation: législation, réforme et politiques de formation
  • Objectifs et principes, ingénierie de la formation
  • Plan de formation: généralités, phase 1 - Analyse des besoins
  • Phase 2 - Conception de la formation et Phase 3 Réalisation de la formation
  • Phase 4 - Évaluation de la formation. Pièges à éviter. Introduction au cofinancement de la formation en entreprise
  • Cofinancement de la formation en entreprise: généralités
  • Cofinancement de la formation en entreprise: demande d'approbation / rapport final / Bilan annuel
  • Congés spéciaux formation
  • Accès aux diplômes: VAE
  • Étude de cas

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