Leadership: Réveiller le leader qui est en soi!: Pour rassembler et inspirer

• Être capable de construire des relations de confiance, communiquer plus efficacement et développer sa vision et son leadership.
• Améliorer son pouvoir d’influence et rassembler autour d’un objectif commun.

Étape 1: Identifier votre potentiel de leader

• Quel type de leader êtes-vous?
• Développez votre vision
• Méthodes: la boucle de vision ou l’état désiré
• Gardez le focus sur une ligne directrice
• Soyez un leader influent et "authentique"
• Les 7 domaines d’amélioration continue du leader

Étape 2: Faire de la communication une priorité

• Créez un environnement réceptif à la communication
• Comment écouter et reformuler
• La PNL pour mieux communiquer
• La notion de "rapport", ou l’art de créer un climat de confiance
• L’art du feedback
• Le cadre de référence et les filtres

Étape 3: Améliorer son votre rapport aux autres

• Développez votre ouverture aux autres et à leurs compétences individuelles
• Identifiez les types de personnalités afin de vous adapter
• Définissez les objectifs SMARTEP
• Adoptez la bonne posture face aux émotions

Étape 4: Mon plan d’action

• Mon plan d’action personnel dans les 4 cercles du leadership: donner le cap, influencer,communiquer, rassembler

Une attestation de formation sera délivrée à l'issue de la formation.