Animer sa session

OBJECTIF DE FORMATION:

• Etre à l’aise dans son animation

OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES:

• Introduire la session
• Communiquer positivement
• Utiliser la dynamique des groupes
• Adapter les techniques d’animation en fonction des objectifs
• Questionner pour faire avancer
• Développer une écoute active
• Appréhender les situations difficiles
• Gérer son stress et son niveau d’énergie

INTRODUIRE LA SESSION

• Accueillir les apprenants
• Fixer le cadre et définir les règles
• Donner le ton

COMMUNIQUER POSITIVEMENT

• Comprendre le principe de la communication
• Gérer les parasites
• Donner des feedbacks positifs, structurants et constructifs

UTILISER LA DYNAMIQUE DES GROUPES

• Les 4 étapes de l’évolution du groupe selon Lewin
• L’ajustement de l’Imago pour obtenir une production commune
• Favoriser l’énergie positive du groupe

ADAPTER LES TECHNIQUES D’ANIMATION

• Le triangle pédagogique
• Donner des consignes claires
• Choisir les activités en fonction de l’objectif

QUESTIONNER POUR FAIRE AVANCER

• Les types de questions et leur utilité
• Valoriser l’apprenant en utilisant le questionnement du coach
• Débloquer certains situations grâce à un questionnement approprié

DÉVELOPPER UNE ÉCOUTE ACTIVE

• Définir ce qu’est l’écoute active
• Se référer à la boussole du langage
• Analyser avec les attitudes de Porter
• Utiliser la reformulation pour progresser

APPRÉHENDER LES SITUATIONS DIFFICILES

• Anticiper les difficultés probables
• Aborder les situations avec calme et neutralité bienveillante
• Prendre en compte le climat émotionnel
• S’appuyer sur des techniques d’assertivité

GÉRER SON STRESS ET SON NIVEAU D’ÉNERGIE

• Utiliser ses états ressources
• Garder son calme en toutes circonstances
• Se ressourcer pur rester centré

• Approche andragogique liée au neurosciences
• Alternance d'apports théoriques et d'exercices pratiques ( 75% de pratique)
• Mise en situations sur les cas concrets des participants
• Échange et réflexion collective
• Simulations filmées

Chaque objectif pédagogique abordé pendant les sessions est évalué grâce à deux approches pratiques combinées.

Attestation de formation

La formation dure au total 3 jours avec trois séances individuelles. Il est impératif de suivre l'intégralité du cycle. Les journées de formation ont normalement lieu au Novotel Centre Gare et les séances de coaching peuvent éventuellement avoir lieu dans l'entreprise du participant.