Face au changement continu, orientez votre Mindset et celui de vos équipes en mode solution grâce au Growth Mindset

Blended learning

Who is the training for?

Tout public intéressé par sujet, managers, chefs de projet, RH, change manager.

Level reached

Beginner

Duration

3,50 hours(s)

de 9h à 12h30

Language(s) of service

FR

Goals

Dans un monde en constante évolution qui demande aux entreprises et à leurs collaborateurs toujours plus d’agilité et d’adaptabilité, développer un état d’esprit de Growth Mindset est la clé de réussite pour être à l’aise et mieux gérer le changement continu.

Comprendre et adopter un Growth Mindset, c’est:

  • Développer un mindset adapté aux exigences de fluidité et de souplesse
  • Se donner les moyens d’apprendre, de se développer et de s’améliorer de façon continue
  • Développer la culture de l’initiative et de la créativité
  • Favoriser la culture du feed back
  • Améliorer l’engagement (+34%) et la confiance en l’organisation (+47%)
  • Et surtout plus de plaisir

L’objectif de cette formation sera de vous donner spontanément l’envie de cultiver cet état d’esprit et de le communiquer à vos collègues et collaborateurs afin d’en créer une véritable culture d’entreprise.

Contents

  • Découvrir la différence entre un Fixed Mindset et un Growth Mindset: deux façons de voir le monde et ses défis
  • Les règles d’or du Growth Mindset:
    • Apprendre à tout prix pour continuer à se développer et à grandir
    • Voir le challenge comme une opportunité de progresser
    • Considérer que tout est possible à condition de fournir les efforts nécessaires
    • Voir les difficultés et les erreurs comme une opportunité d’apprendre
  • Les bénéfices du Growth Mindset pour soi et pour les organisations
  • Prendre conscience des moments où nous sommes dans l’un ou dans l’autre état d’esprit et comment basculer en Growth Mindset
  • Comment pense-t-on en Fixed et en Growth Mindset
  • Induire le Growth Mindset au sein de mon équipe
  • Communiquer en Growth Mindset
  • Des outils pratiques pour voir le changement et la pression en Growth Mindset

Teaching methods

  • Approche basée sur les neurosciences et les sciences du comportement
  • Sessions dynamiques: travail en petits groupes, exercices pratiques, mise en situation, partages de bonnes pratiques et réflexions individuelles et surtout.... beaucoup de plaisir!

Mode of organisation

La formation se donne via Zoom.

Additional information

Cette formation est disponible sur demande en formule "intra entreprise".

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