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Les 12 clés (en main) pour accroître sa motivation au travail

1 jour(s)

Objectifs

Introduction

Quoi de plus difficile de saisir les desseins subtils de notre motivation…et celle de nos collaborateurs?

Comment puis-je maintenir et accroître ma motivation profonde?

Mais surtout comment éviter les " bêtes erreurs " qui conduisent à la démotivation?

Comment "rebooster" ma motivation dans les moments difficiles?

De plus en plus, la reconnaissance (ou non) par ses pairs est citée comme source d'énergie permettant d'alimenter le moteur de toute satisfaction personnelle et professionnelle... Mais aussi de toute performance dans les équipes! Nous ne pouvons pas nous en passer.

Cette formation, proposée par PwC’s Academy, a pour but de vous apporter des éclairages nouveaux sur ce que l'on nomme généralement "les signes de reconnaissance " et explore 12 clés, 12 pistes destinées à recevoir, accepter et en donner, et de là accroitre sa motivation au travail.

Le but également recherché de cette formation est de vous "rebooster" en faisant le plein d'énergie positive.

Objectifs

Au terme de la formation, les participants seront capables de:

  • Identifier de manière formelle ce que sont (ou pas) les signes de reconnaissance
  • Utiliser les 12 clés pour pouvoir donner, recevoir et accepter des signes de reconnaissance
  • Mettre en place une dynamique positive autour de soi et de la maintenir à flot

Contenu

  • La motivation, qu’est-ce que c’est? Comment puis-je me motiver et motiver les autres?
  • Quelles sont les approches les plus connues dans ce domaine?
  • Qu'est-ce que la reconnaissance et comment se construit-elle?
  • En a-t-on vraiment besoin?
  • Quelles sont les 12 clés qui nous permettent de recevoir ou de donner de la reconnaissance?
  • Comment mettre en place un véritable échange qui puisse nous permettre de nous épanouir dans notre environnement?
Méthodes pédagogiques

Les plus de cette formation

  • Apports théoriques
  • Un support pratique: ma carte personnelle des signes de reconnaissance
  • Des échanges entre les participants en groupe et en sous-groupes
  • De nombreux exercices pratiques

Public cible

A qui s'adresse la formation?

Toute personne qui souhaite "rebooster" son énergie intérieure et développer une réelle dynamique dans sa gestion des signes de reconnaissance.

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Le contenu de ce descriptif de formation est de la seule responsabilité de son auteur, l'organisme de formation PwC's Academy.

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Caractéristiques
Niveau Débutant
Organisation Formation inter-entreprise
Langues de prestation
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