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Gérer le mensonge et la manipulation

1 jour(s)

Objectifs

Cette formation aide les participants à se forger une nouvelle approche pour appréhender le mensonge et la manipulation. A la fin de cette formation, ils seront en mesure de:

  • Mieux connaître les procédés de tromperie et les raisons qui les motivent
  • Se doter d’une approche personnelle pour se situer face au mensonge
  • Savoir se défendre contre les procédés de manipulation avec des techniques de communication appropriées
  • Savoir que faire pour démasquer un menteur

Contenu

Introduction
  • Tour de table des situations de tromperie qui préoccupent les participants
Comprendre le mensonge
  • Nature de la tromperie
  • Influence, mensonge et manipulation
  • Pourquoi on vous ment et pourquoi à vous en particulier
  • Comment reconnaître un menteur: les stéréotypes et les signes réels
  • Identifier ses propres mensonges et leur utilité ou inutilité
Les différents types de mensonges et procédés des manipulateurs
  • Différents types de mensonges: mensonges à bas et à haut risque
  • Les procédés des manipulateursau travail: différentes situations en fonction de la position du manipulateur, et leurs implications sur le climat de travail
Techniques pour gérer le mensonge et la manipulation
  • Stratégies pour éviter un manipulateur
  • Se protéger en amont contre la manipulation avec un comportement assertif
  • Clarifier les propos des manipulateurs
  • Stratégies d’experts pour démasquer un menteurdans un entretien
Vices et vertus de l’honnêteté
  • Avantages et limites d’un comportement honnête au travail
  • Se positionner par rapport au mensonge et à l’honnêteté
Méthodes pédagogiques

Notre savoir-faire nous a permis de développer une méthode pédagogique spécifique basée sur la pratique et utilisée par tous nos formateurs. Notre méthode est construite autour de 2 piliers : l’expertise du formateur et l’analyse du besoin du participant.

Public cible

Prérequis

Aucun

Evaluation

Certificat, diplôme

Une attestation de présence peut être délivrée à la demande du participant en fin de formation.

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Le contenu de ce descriptif de formation est de la seule responsabilité de son auteur, l'organisme de formation Key Job.

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Caractéristiques
Organisation Formation inter et intra-entreprise
Supports

Un support de cours est fourni.

Langues de prestation
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