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Formastat 2010 et Formastat en bref

INFPC, le 20-01-2011

Deux publications sur les pratiques de formation des entreprises

Formastat 2010 "Pratiques de formation" décrit de manière détaillée les pratiques de formation des entreprises qui ont sollicité l’aide financière de l’Etat en matière de formation professionnelle continue en 2008. Formastat en bref présente les principaux indicateurs de Formastat en un coup d’œil.

En 2008, les entreprises ont cherché à optimiser leurs investissements en formation. En effet, le nombre moyen de participations par salarié a augmenté, mais la durée moyenne des formations, l’investissement direct moyen par participant et par salarié ont baissé par rapport à 2007.

741 entreprises ont fait appel à l’aide étatique, soit près de 40% de plus qu’en 2007. Les entreprises de plus de 50 salariés ont été encore les plus nombreuses (53%). Néanmoins, la part des entreprises de moins de 50 salariés a légèrement progressé: 47% en 2008, contre 43% en 2007.

17% des entreprises privées de 10 salariés et plus ont sollicité l’aide financière de l’Etat.

L’effectif salarié global des entreprises qui ont introduit une demande de cofinancement représentait 43% de l’ensemble des salariés privés de l’économie luxembourgeoise.

L’investissement direct en formation calculé à partir des demandes de cofinancement s’élevait à 200 millions d’euros pour 4 millions d’heures de formation suivies par les salariés des entreprises concernées.

Tendances observables

La plus grande part de l’investissement en formation a été consacrée au domaine 'Technique/métiers' (37%), qui couvre les formations ayant trait à l’activité principale des entreprises; les formations d’'Adaptation au poste de travail' occupant la deuxième position. Ce domaine regroupe les formations "nouvelles embauches", les formations "adaptation au poste de travail" et les formations "mutations internes".

En 2008, chaque salarié a suivi théoriquement 3,7 formations (voir graphique), contre 3,5 en 2007. La durée moyenne d’une formation était de 8,3 heures, en baisse d’une demi-heure par rapport à 2007.

Le coût moyen d’une heure de formation variait du simple à plus du double en fonction du secteur d’activité: de 26 euros (Hébergement et restauration) à 65 euros (Transports et entreposage). Il en était de même suivant le domaine de formation: de 36 euros (Adaptation au poste de travail) à 73 euros (Management/Gestion des ressources humaines).

Graphique 1: Durée moyenne des formations et nombre moyen de participations par salarié selon le secteur d’activité des entreprises – 2008

Collecte des données et commande des publications

Les entreprises luxembourgeoises peuvent bénéficier d’un appui financier pour la formation de leurs salariés. Il se monte à 14,5% imposables du montant annuel investi en formation. Au plan pratique, il revient aux entreprises d’introduire leur demande de cofinancement auprès du ministère de l’Education nationale et de la Formation professionnelle (MENFP). Les demandes sont ensuite analysées par l’Institut national pour le développement de la formation professionnelle continue (INFPC). Les données recueillies sont utilisées pour produire Formastat et Formastat en bref.

Ces deux publications, élaborées par l’INFPC en collaboration avec le MENFP, peuvent être commandées sur le portail ou en téléphonant au 46 96 12 1.

Communiqué transmis par

Institut National pour le développement de la Formation Professionnelle Continue (INFPC)
Etablissement Public
38, rue de l’Avenir
L-1147 Luxembourg
T ++ 46 96 12-1 F ++ 46 96 20
infpc@infpc.lu
www.infpc.lu

Personne de contact

Elise Bertoli
T ++ 46 96 12-222
elise.bertoli@infpc.lu

 

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